QA Fullstack инженер, финтех проект (удаленная работа)

Вакансия: QA Fullstack инженер, финтех проект

Описание вакансии

Мы находимся в поисках ин жен ера по тестированию на проект крупного банка.

О проекте: Создание сервиса у прав ления графиком платежей кредитных продуктов.

Чем предстоит заниматься:

• Проводить функциональное и интеграционное тестирование (как ручное, так и авто матизированное) кредитного конвейера;
• Дорабатывать авто тесты, подготавливать acceptance criteria;
• Проводить локализацию найденных дефект ов;
• Взаимодействовать с разработчиками, аналитиками, бизнес-пользователями;

Для нас важно:

• Опыт тестирования от 4 лет;
• Опыт формирования стратегии тестирования, организация процессов тестирования;
• Знание языков программирования (преимущественно Java, Spring как плюс);
• Уверенное владение SQL, Git, Maven/Gradle;
• Понимание SDLC и инструментов CI/CD (Gitlab CI);
• Опыт работы с брокерами сообщений (Kafka, IBM, MQ, ArtemisMQ);
• Опыт разработки заглушек, использования командной строки.
• Опыт тестирования мобил ьных прило жен ий;
• Общее понимание HTTP , REST, JSON, XML, Web Service;
• Опыт работы с git, JIRA, Confluence.

Главный принцип SkillStaff - Выбирай!

• РАЗНООБРАЗИЕ ПРОЕКТОВ. Выбирай из сотен компаний и проектов то, что интересно и полезно для твоего роста. SkillStaff помогает реализовывать ежегодно порядка 500 раз личн ых ИТ-проектов для крупного бизнеса.
• КОМФОРТ. Выбирай форма т и локацию работы: удаленн ая работа или возможность работать как в офисе клиента, так и в комфортном офисе SkillStaff в центре Москвы на Воздвиженке. SkillStaff аккредитованная IT-компания, белая зарплата и ежегодная премия за вклад каждого сотрудника в развитие бизнеса.
• КОМЬЮНИТИ. Выбирай клубы по интересам внутри компании, которые близки по духу именно тебе. Мы создаем корпоративные комьюнити по интересам, чтобы наши сотрудники могли общаться и развиваться в не форма льной обстановке. Внутри комьюнити и митапы; снаружи воркшопы и конференции, другие мероприятия, чтобы жизнь нашей команды была более интересной и разнообразной.
• ОБУЧЕНИЕ И РАЗВИТИЕ. Выбирай сам путь, по которому ты хочешь развиваться. Используй возможность обмена опыт ом и получение знаний через участие в разных проектах, совместную работу с высококвалифицированными коллегами, ежегодную аттестацию с индивидуальным планом развития и предоставление ментора.
• START-UP HUB. В хабе любой сотрудник может проявить себя в качестве предпринимателя: от создания идеи до запуска юнита и получения процента от прибыли.
• ПРОГРАММА ЛОЯЛЬНОСТИ. Выбирай привилегии, которые нужны именно тебе. Соц. пакет в форма те клуба привилегий: ДМС, фитнес, иностранные языки, авиабилеты, услуга психолога, оплата службы доставки еды, подарочные карты и многое другое
• АТМОСФЕРА. У нас есть прекрасная возможность выбирать, как проводить время с коллегами. Ты можешь участвовать в ежегодных общих праздниках, проводить время в офисе или выходить куда-то большой компанией. Кроме того, ты можешь принимать участие в уникальных корпоративных событиях, таких как #мореработы, #горыработы, #мореотдыха. Эти мероприятия не только помогают нам переключиться и перезагрузиться, но и способствуют развитию командного духа, спорт ивным активностям и классным вп ечатлениям.
• КУЛЬТУРА. Нашу культуру создают сами сотрудники мы их слышим и помогаем развиваться, чтобы #вместе переходить на новый уровень!