HR-менеджер (подбор, адаптация, внутриком) (удаленная работа)

Вакансия: HR-менеджер (подбор, адаптация, внутриком)

Описание вакансии

Мы - IT-компания с международной командой профессионалов ПЕРВЫЙ БИТ .

ЗАДАЧИ:

• Полный цикл подбора на разные позиции;
• Адаптация сотрудников в период испытательного срока;
• Выстраивание и поддержание внутренних коммуникаций (HR-проекты, информированность сотрудников, построение внутреннего HR-бренда и т.д.);
• Сопровождение сотрудников на протяжении всего пути работы в компании: обучение, развитие;
• Лидирование HR-проектов;
• В перспективе - управление командой рекрутеров.

ТРЕБОВАНИЯ:

• Знание и применение методов оценки кандидата по компетенциям, с применением различных кейс-методик;
• Понимание основных принципов HR процессов: адаптация, мотивация, оценка, удержание и др.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ :

• Профессиональное развитие и реальные перспективы карьерного роста;
• Интересные задачи и проекты, которые помогут тебе расти в сфере HR;

• Внутреннее обучение и прокачка soft- и hard-skills, проводим тренинги с ТОПовыми бизнес-тренерами;

• Самостоятельность в принятии решений;

• Официальное трудоустройство в ИТ-компании, имеющей аккредитацию в Минцифры России;

• Заработная плата состоит из оклада + KPI, финальные условия согласовываются на собеседовании;

• Льготный ДМС для сотрудников и их родственников, разговорные клубы английского языка и прочее;

• Корпоративный спорт, скидки от партнёров и регулярные мероприятия для сотрудников и их семей.

МЫ ЦЕНИМ ВАШ ОПЫТ И КОМПЕТЕНЦИИ, ПОЭТОМУ УРОВЕНЬ ДОХОДА ГОТОВЫ ОБСУЖДАТЬ.