Senior Frontend Developer (удаленная работа)

Вакансия: Senior Frontend Developer

Описание вакансии

Островок трэвелтех-компания, создающая платформы онлайн-бронирования отелей, авиабилетов и других услуг как для индивидуальных путешественников, так и для корпоративных клиентов и тревел-агентств. Наши бренды: Ostrovok, B2B.Ostrovok, Ostrovok Командировки. Мы развиваем проекты как в России, так и за рубежом, предлагаем более 2 миллионов объектов размещения (гостиницы, хостелы, апартаменты) в 220 странах мира.

Сейчас мы находимся в поиске опытного Senior Frontend разработчика , который усилит нас и будет готов к новым челленджам, как в продуктовых командах, так и инфрастуктурных.

Обязанности:

• Разработка и реализация сложных продуктовых функциональностей;
• Продумывание и проектирование архитектуры приложений;
• Рефакторинг существующего кода и оптимизация производительности приложения;
• Оптимизация процесса сборки приложения;
• Участие в код-ревью.

Требования:

• Опыт работы в роли фронтенд-разработчика не менее 5 лет;
• Углубленные знания Next.js 12+, React 16.8+, TypeScript, JavaScript, HTML, CSS;
• Опыт в создании отзывчивых и адаптивных веб-интерфейсов;
• Опыт проектирования архитектуры фронтенд-приложения;
• Опыт настройки линтеров, сборщиков и автоматизации процессов разработки, включая настройку CI/CD;
• Понимание принципов REST и работы с API;
• Знание английского языка на уровне В1 (в том числе разговорного).

Условия:

• Мы ценим свободу и самостоятельность, поэтому наши сотрудники сами выбирают:

  • формат работы удалённый, в офисе или гибридный;

  • удобный график достижение целей и движение вперёд для нас важнее, чем начало работы строго в 9:00.

• В нашем офисе у метро Спортивная в Москве есть всё для комфортной работы и отдыха. И мы проводим там вечеринки минимум раз в месяц!

• Рост и развитие каждого наш приоритет. У нас есть внутренние программы адаптации и обучения, развития soft skills и лидерских навыков, подобранные индивидуально для каждого сотрудника. Мы частично компенсируем участие во внешних тренингах и конференциях.

• В тревел-индустрии сложно расти без отличного знания английского, поэтому мы поддерживаем его изучение: организуем групповые и индивидуальные занятия, разговорные клубы, предоставляем скидки на курсы Skyeng.

• Мы заботимся о самочувствии нашей команды: с первого месяца работы у наших сотрудников есть ДМС и скидки в сервисе Ясно . Кроме того, мы предоставляем дополнительный оплачиваемый выходной день MyTime Day Off, который можно использовать по своему усмотрению посвятить времени заботе о своем самочувствии и здоровье или заняться личными делами.

• И, конечно, мы радуем коллег корпоративными ценами на отели и другие тревел-услуги чтобы путешествовали чаще!