Менеджер по инновациям/скаутинг/координация партнеров (удаленная работа)

5 сентября 2024

Уровень зарплаты:
з.п. не указана
Требуемый опыт работы:
Не указан

Вакансия: Менеджер по инновациям/скаутинг/координация партнеров

Описание вакансии

Мы ищем в команду Центра реализации инновационных проектов Менеджера (должность в банке - Директор), профессионала в области технологических инноваций, способного решать амбициозные задачи:

1. Развитие и управление сетью технологических партнеров Центра (вузы, научные организации, фонды, акселераторы).

2. Проведение интервью с подразделениями Банка с целью выявления технологических потребностей.

3. Поиск технологических решений на российском и международном рынках, сравнительный анализ на основе собранных функциональных и технических требований.

4. Ведение переговоров и питчинга идей проектов бизнес-заказчикам.

5. Организация процесса продвижения инновационной повестки в банке (демо-дни, воркшопы по генерации идей, посты об успешных кейсах и тд ).

6. Координация работы с ключевыми партнерами с целью генерации входящей воронки проектов.

7. Скаутинг и управлением воронкой технологических решений.

8. Продвижение инновационной повестки внутри и во вне банка.

Наши ожидания от кандидатов:

1. Опыт построения партнерств (вузы, научные организации, фонды, акселераторы), скаутинга стартапов и PR в инновациях в коммерческих компаниях (опыт в банках и fintech приветствуется).

2. Развитые коммуникативные навыки и готовность к сложным коммуникациям (умение договариваться, организовывать конструктивные коммуникации между стейкхолдерами, своевременно эскалировать проблемы).

3. Профильное высшее образование (управление проектами, менеджмент, маркетинг, ИТ).

4. Свободный английский язык приветствуется

О Центре реализации инновационных проектов:

запускает пилотные проекты и внедряет технологические инновации в Банке, задачи включают исследование новых экспериментальных технологий, работу со стартапами, коллаборации с фондами и акселераторами, проведение пилотных проектов, разработку MVP.

После подтверждения гипотезы на пилоте мы передаем успешные кейсы в продуктовые команды или занимаемся масштабированием самостоятельно. Иными словами, мы обеспечиваем полный цикл внедрения инноваций в Банке. Наши проекты могут быть абсолютно разными:

пилотирование аудио бейджей для контроля разговор курьеров

разработка собственного веб-решение для сбора и управления идеями сотрудников

внедрение алгоритмов квантового шифрования данных

тестирование эффекта от внедрения различных механик геймификации в мобильное приложение

Что мы предлагаем:
1. Конкурентная заработная плата
2. По-настоящему живая и увлеченная команда в амбициозном Центре инноваций
3. Гибридный режим работы
4. Расширенный социальный пакет: ДМС со стоматологией с первого месяца работы, корпоративные программы
5. Отпуск 33 дня + материальная помощь к отпуску
6. Комфортный офис на Добрынинской