HR-Руководитель (производство) (удаленная работа)

Вакансия: HR-Руководитель (производство)

Описание вакансии

Наш заказчик - Один из трех производителей листовых панелей ПВХ в России и за ее пределами.

Единственные, кто имеет полный цикл производственного процесса от создания идеи до поступления на склад готовой продукции.

Компания уверенно и стабильно стоит на рынке и зарекомендовала себя как надежный игрок за 30 лет существования.

В связи с расширением в команду требуется активный и грамотный HR, который сможет и управлять, и быть активным участником всех этапов работы с персоналом.

Обязанности:

• Выявление потребностей бизнеса и решение всех задач в зоне HR;
• Управление 2-я сотрудниками (рекрутер и кадровик);
• Искать и подбирать кандидатов на вакансии компании (линейный персонал, узкопрофильные специалисты и производственный персонал);
• Проводить много собеседований (телефонных, зум собеседований), оценивать результаты и тестировать соискателей;
• Внедрение новых способов подбора, отбора квалифицированных кадров;
• Собирать все необходимые для корректного оформления документы, вести кадровый учет;
• Проведение 1:1, адаптационные встречи, онбординги, мотивация текущих сотрудников;
• Развивать и усиливать корпоративную культуру;
• Аналитика рынка зарплат, трудовых изменений;
• Формировать внутренний и внешний кадровый резерв;
• Разработка программ по развитию персонала;
• Разработка и введение отчетности по всем направлениям работы, формирование статистики, аналитика.

Требования:

• Понимание hr - основ и опыт работы в этой сфере не менее 3-х лет;
• Опыт работы в производственных компаниях от 2-х лет;
• Умение подбирать узкопрофильных специалистов и опыт массового найма на производство;
• Знание методик проведения интервью;
• Опыт работы с разными источниками подбора (Авито, работные сайты, соц. сети, мессенджеры, городские сайты, центры занятости, узкопрофильные площадки и др.);
• Опыт работы с подбором, адаптацией и мотивацией;
• Опыт работы в CRM (например, Битрикс 24 или аналогичные варианты);
• Высокий уровень самоорганизации, инициативность;
• Стрессоустойчивость и готовность работать активно в режиме многозадачности;
• Развитые аналитические навыки;
• Грамотная устная и письменная речь, знания деловой этики;
• Лёгкость в общении, позитивный настрой.

Условия:

• Удаленный формат работы (производственная площадка компании в г. Новочеркасск);
• График работы 5/2;
• Стабильная и своевременная заработная плата (оклад + KPI);
• Официальное трудоустройство;
• Амбициозный и активный коллектив.