Менеджер по подбору персонала (удаленная работа)

Вакансия: Менеджер по подбору персонала

Описание вакансии

Команда go-to-sport.ru ищет коллег, которые будут помогать расти компании. Мы занимается созданием одежды и аксессуаров для комфортного и безопасного занятия спортом и активного образа жизни.

Обязанности:

• Работа с работными сайтами и сайтами объявлений (размещение вакансий/объявлений, работа с резюме кандидата, общение через чаты);
• Работа с входящим потоком кандидатов и "холодным" поиском;
• Проведение телефонных интервью с кандидатами (водители, курьеры);
• Оценка кандидатов по критериям;
• Ведение кандидатов по процессам отбора;
• Проведение собеседований с кандидатами;
• Взаимодействие со смежными отделами;
• Работа с внутренними системами, документацией и отчетностью.
• Вести полный цикл подбора персонала в компанию
• Находить слабые места в процессе найма и улучшать их

Требования:

• Активная жизненная позиция;
• Устная грамотная речь
• Желание расти и развиваться в подборе персонала;
• Ответственность и доброжелательность;
• Опыт работы с клиентами и по телефону будет преимуществом.

Условия:

• Удалённая работа
• Полностью белая и своевременная заработная плата, без задержек 2 раза/мес.;
• Возможно как официальное оформление по ТК РФ, так и оформление через договор самозанятого;
• График работы 5/2;

Будет плюсом опыт работы на вакансиях:
рекрутер, ресечер, специалист по подбору персонала, оператор колл-центра, менеджер по работе с клиентами, специалист поддержки, менеджер по работе с партнерами, менеджер по продажам, менеджер по подбору персонала