Junior Performance & Programmatic Manager // Агентство Starlink (удаленная работа)

Вакансия: Junior Performance & Programmatic Manager // Агентство Starlink

Описание вакансии

STARLINK больше, чем просто агентство. Starlink состоит из 4х специализированных дивизионов, сформированных на базе реального многолетнего опыта, разносторонней экспертизы и конкретных запросов со стороны бизнеса. Мы способны решать широкий спектр маркетинговых задач и создавать бесшовный продукт: от поиска возможностей для бизнеса до планирования, закупки и сопровождения кампаний.

Наша команда это более 200 профессионалов. Мы эксперты в медиапланировании, цифровых технологиях и аналитике, интернет-маркетинге, креативе, разработке и реализации маркетинговых кампаний 360.

Чем предстоит заниматься:

• Сбор семантического ядра и группировка запросов для запуска новых рекламных кампаний в Яндекс Директ;

• Подбор таргетингов для продвижения в социальных сетях (Вконтакте, MyTarget);

• Сбор статистики по контекстной и таргетированной рекламе, подготовка отчетов;

• Написание и замена текстов для рекламных объявлений;

• Редактирование запущенных кампаний, а также запуск новых РК с нуля при поддержке наставника;

• Анализ текущих размещений и их оптимизация.

Мы ожидаем:

• Базовые знания и навыки работы с Яндекс.Директ, Яндекс.Метрика, Google Analytics;

• Свободное владение MS Excel (знаешь что такое ВПР и сводные таблицы).

Быть частью команды Starlink это:

• Работать в ведущем независимом медиаагентстве: входим в ТОП 12 медиаагентств в России, обладаем полным набором экспертиз в медиа и рекламе;

• Гибридный или удаленный формат работы: баланс офис-дом, работаем с 10.00 до 18.30;

• Регулярное обучение и развитие: семинары, бизнес-тренинги, круглые столы, онлайн университет с широким набором профессиональных курсов, индивидуальные планы развития, разговорный английский клуб со скидкой 50%;

• Забота о команде: ДМС со стоматологией после ИС, 7 day offs в году при плохом самочувствии, Mental Health сессии, программа материальной поддержки;

• Теплая атмосфера и корпоративная жизнь: политика "открытых дверей" с акционерами и руководством агентства, праздники и вечеринки, клубы по интересам.