Бизнес-тренер / Ведущий менеджер по обучению и развитию (продажи B2C, Телеком) (удаленная работа)

10 сентября 2024

Уровень зарплаты:
з.п. не указана
Требуемый опыт работы:
Не указан

Вакансия: Бизнес-тренер / Ведущий менеджер по обучению и развитию (продажи B2C, Телеком)

Описание вакансии

ДомИнтернет технологичная аккредитованная IT-компания, разрабатывающая цифровые сервисы в сфере проводного интернета как для физ.лиц, так и для провайдеров.

Мы ценим своих сотрудников, помогаем им расти и развиваться внутри компании!

Чем предстоит заниматься:

  • Проводить дистанционное обучение по продуктам компании - группа раз в месяц 2 недели (CRM, услуги/тарифы домашнего интернета и цифрового ТВ от наших партнёров (40+провайдеров в РФ) и продажам (техника продаж, работа с клиентом, построение коммуникации и тд) для новых сотрудников (Менеджеров по продажам (удалёнщики);

  • Проводить оценку эффективности обучения, аттестацию новых и действующих сотрудников (МОП) на знание продукта и техники продаж;

  • Участвовать в разработке программ обучения и проводить теоритические и практические занятия с МОП и Супервайзерами для повышения навыков продаж, работы с клиентами/персоналом, прокачки софт-скиллс;

  • Проведение тренингов и развитие компетенций руководящего персонала ( Супервайзеры, рук-ли смежных отделов, линейные сотрудники);

  • Участие в разработке/корректировке методологических материалов (тренинги, скрипты, инструкции, тесты и т.д.);

  • Составлять планы и графики обучения;

  • Вести отчетность по итогам проделанной работы..

Что мы ждем от тебя:

  • Опыт работы бизнес-тренером от 3-х лет, в идеале в продажах;

  • Оконченное высшее образование (психология, управление персоналом как преимущество);

  • Опыт личных продаж;

  • Знание принципов, форм и методов обучения;

  • Опыт проведения и разработки разных форматов обучения, тренингов;

  • Опыт разработки тренингов, учебных программ, обучающих материалов, скриптов, алгоритмов и инструкций;

  • Активную жизненную позицию, владение профессиональной коммуникацией, высокий уровень ответственности и организованности.

  • Желание профессионально развиваться вместе с компанией!

Мы предлагаем:

  • Полностью удалённый формат работы;
  • Работу в динамично развивающейся, амбициозной аккредитованной IT-компании;
  • Официальное оформление по ТК РФ;
  • Полностью белая, конкурентная заработная плата (оклад+KPI), регулярные выплаты дважды в месяц; Итоговый уровень- с финальным кандидатом, учитывая опыт и ожидания кандидата;
  • График 5/2 Пн-Пт, с 9:00 до 18:00 по Мск - можно сдвинуть на +- час;
  • Гибкая система мотивации, привязанная к результатам и достижениям;
  • Грамотное и лояльное руководство, приветствующее инициативу;
  • Бонусы от компании за крутые результаты;
  • Развитая корпоративная культура.

В сопроводительном письме просим ответить на вопросы:
1. Есть ли опыт работы тренером в сфере продаж и личный опыт продаж?

2. Есть ли опыт в разработке обучающих материалов по продажам, развитию компетенций?
3. Чего ожидаете от новой работы/компании; что для Вас принципиально важно?

4. Ваша вилка по зп ("минимальный уровень" и "комфорт")

Мы будем рады, если ты станешь частью нашей команды!



Посмотрите похожие вакансии