Добавьте страницу в закладки!
Нажмите звёздочку в адресной строке браузера, либо используйте сочетание клавиш " + D"
16 сентября 2024
Привет, будущий коллега.
Меня зовут Эмилия, и я HR-менеджер Digital-агентства MAXIMUS MEDIA.
Мы занимаемся созданием и продвижением сайтов, лендингов, интернет-магазинов, SEO-оптимизацией, контекстной и таргетированной рекламой, SMM и SERM.
На рынке мы уже более 6 лет, и за это время успешно выполнили более 400 проектов. В нашей команде более 30 человек, мы отдаем предпочтение удаленному формату работы, что позволяет сотрудничать с лучшими специалистами из любой точки мира.
Цель компании - вырасти в 3 раза на российском рынке, и мы уже делаем большие успехи.
Сейчас мы в поиске М енеджера по контекстной рекламе , который готов много обучаться и работать под наставничеством опытного специалиста.
Какие задачи стоят:
Ведение проектов агентства совместно с руководителем: запуск, анализ и оптимизация рекламных кампаний в Яндекс.Директ: Поиск и РСЯ.
Тестирование гипотез и проведение А/Б-тестов для улучшения ключевых метрик проекта.
Составление текстов объявлений с целью повышения CTR и проведение A/B-тестирования.
Анализ потребностей клиентов и оптимизация рекламных кампаний на основе данных Яндекс.Метрики.
Предложение и реализация доработок сайта и рекламных кампаний для повышения эффективности.
Регулярный мониторинг и анализ эффективности рекламных кампаний, их оптимизация и корректировка бюджетов.
Обеспечение стабильного потока целевых лидов через Яндекс.Директ.
Постоянное обучение под руководством опытного специалиста и на примере ведения различных проектов агентства.
Что мы ждем от кандидата:
Опыт работы контекстологом в Digital-агентстве от 1 года.
Знание основных показателей эффективности рекламных кампаний и Яндекс.Метрики.
Опыт работы с интерфейсами Яндекс.Директа и Директ Коммандера.
Внимательность к деталям, ответственность, умение работать в команде и соблюдать сроки.
Наличие практических навыков в настройке и ведении рекламных кабинетов и успешные кейсы.
Почему круто работать в нашей команде:
Постоянное профессиональное и карьерное развитие , возможность решать более сложные задачи по мере накопления опыта.
У нас много интересных и крупных проектов в разных нишах , мы никогда не топчемся на одном месте.
Возможность влиять на процессы отдела и компании. Мы поощряем инициативу, открыты к новым идеям и предложениям и стремимся стать лучше.
Молодой, дружный и активный коллектив, адекватное руководство , отсутствие формальностей.
Мы берем на себя оплату всех сервисов, необходимых для работы, и оплату 50% от стоимости профильного обучения.
У нас развитая корпоративная культура - мероприятия, конкурсы и награждения.
В нашей команде всегда сможете найти поддержку и помощь со стороны опытных коллег и руководства, если это будет нужно)
Условия:
Уровень дохода от 45 до 90 тыс. руб. на руки с дальнейшим ростом. Итоговая заработная плата формируется из оклада, KPI и бонусов.
График работы 5/2: с 9 до 18 часов по МСК.
Полностью удаленный формат работы и возможность работать из любой точки мира.
Премии за отличную работу, возможность самостоятельно влиять на свой заработок и развиваться внутри компании.
Если вышеописанное вам подходит, и вы хотите стать частью нашего дружного коллектива, откликайтесь на вакансию со словами: Я подхожу на вашу вакансию, потому что
Важно! Будьте готовы заполнить небольшую анкету и выполнить тестовое задание.
Увидимся на собеседовании!)
