Content Producer / Content Manager (удаленная работа)

Вакансия: Content Producer / Content Manager

Описание вакансии

Omniverse рекрутинговое агентство, состоящее из команды профи, которые помогают находить лучших сотрудников для крупных IT и Digital компаний. Наша цель идеально сочетать ваши навыки и ожидания, чтобы помочь вам найти работу мечты.

Один из наших основных клиентов международный холдинг в сфере iGaming, который управляет 12 продуктами и запустил уже более 40 проектов, охватывающих десятки стран на всех континентах, сейчас ищет себе в команду Content Manager .

Чем предстоит заниматься:

• Реализовывать SMM-стратегию;
• Создавать оригинальный контент, соответствующий стилю и миссии бренда для WEB и SMM каналов;
• Курировать работу команды по созданию контента, создавать технические задания для отделов продакшена, дизайна и копирайта;
• Взаимодействовать с локальными каналами, группами, страницами сферы affiliate marketing (взаимопиар, тагетинг, рекламные компании);
• Разрабатывать и запускать новые форматы контента, тестировать идей и инструменты для повышения эффективности маркетинговых компаний;
• Мониторить и анализировать эффективность контента, включая показатели вовлеченности, конверсии и другие ключевые показатели, с целью оптимизации стратегий;
• Мониторить и анализировать контент-присутствие конкурентов в соцсетях
• Мониторить тренды и новости в области арбитража трафика в ГЕО.

Наш идеальный кандидат:

• Имеет опыт работы на аналогичной позиции от 3-х лет;
• Имеет портфолио с предидущих проектов;
• Имеет креативное мышление, внимателен к деталям и имеет чувство стиля;
• Умеет ориентироваться в информационном пространстве, находить инфоповоды для публикаций;
• Способен адаптировать контент для целевой аудитории на экспертном уровне: знать тренды, популярные приложения, лидеров мнений;
• Понимает отрасли IGaming либо имеет опыт работы в рекламных агенствах;
• Владеет Английский языком на уровне B2 и выше (разговорный и письменный);

Мы предлагаем:

• Удаленный формат работы 5/2, с плавающим началом рабочего дня с 11:00 до 13:00 по мск;
• Оплачиваемый отпуск 28 дней, а так же больничные и нерабочие праздничные дни;
• Возможность премий по результатам работы;
• Прозрачный пул задач и возможность горизонтального и вертикального роста внутри крупного холдинга, который мы только поощряем;
• Антитоксичный коллектив.