Middle+/Senior DevOps Engineer (удаленная работа)

Вакансия: Middle+/Senior DevOps Engineer

Описание вакансии

Оптимакрос крупный независимый российский вендор. Разработчик системы корпоративного уровня CPM/EPM класса.

Наш продукт универсальная платформа для оптимизационного, консолидационного, интегрированного планирования, прогнозирования, бюджетирования, управления HR, контроля выполнения KPI и других видов аналитики.

Платформа обеспечивает возможность обработки и анализа больших объемов данных, необходимых для эффективного принятия решений, а также планирования и мониторинга текущей операционной деятельности компании

В нашу команду отдела Frontend из 2 DevOps инженеров ищем дополнительную единицу уровня Senior для более сложных задач и менторства над Middle.
Основная задача на данной позиции - поддержка, модернизация и масштабирование инфраструктуры отдела Frontend Optimacros.

Обязанности:

• Участие в еженедельных митапах DevOps для обсуждения и выработки лучших практик внутри компании;
• Разработка CI/CD пайплайнов -GitLab, Jenkins- Groovy(Shared Libraries), Ansible;
• Построение системы автоматизации тестирования - Node.js;
• Написание документации;
• Обслуживание контура серверов и сервисов;
• Мониторинг существующей инфраструктуры.

Требования:

• Опыт в системном администрировании от 7 лет;

• Продвинутые навыки администрирования Linux - Ubuntu, Debian, CentOS;
• Продвинутые навыки написания скриптов на bash, python;
• Опыт администрирования ПО: MySQL/MariaDB, MongoDB, PostgreSQL, Redis/KeyDB, InfluxDB, Nginx, Traefik, Nexus, NFS/CIFS, WikiJS, Proxmox, Wordpress;
• Знание архитектурных принципов для настройки отказоустойчивой инфраструктуры;
• Навыки работы с Kubernetes - k8s, k3s;
• Навыки работы с мониторингом - Zabbix, Prometheus, Grafana;
• Навыки работы с системами логирования, мониторинга и трассировки - Signoz .

Дополнительным преимуществом будет:

• Знание веб-фреймфорка Django;
• Навыки программирования на Golang.

Работа у нас - это:

• Официальное трудоустройство в аккредитованной IT компании;
• Полностью удаленный формат работы ;
• Прозрачная система вознаграждения;
• Возможность соблюдать work/life balance;
• Программа Work & Life Bonus (компенсация медицинских услуг, фитнеса, рабочего оборудования, а также обучения и курсов);
• Возможность посещения внутренних митапов и неформальных мероприятий;
• Возможность обучения английскому языку;
• А так же возможность расти вместе с нами, общаться с коллегами без излишних формальностей, повышать свой уровень знаний и работать в удовольствие.