Middle QA Инженер (Трайб Digital) (удаленная работа)

Вакансия: Middle QA Инженер (Трайб Digital)

Описание вакансии

ОТП Банк это банк с понятной философией. У банка есть миссия стать самым клиентоцентричным банком страны. Банк хочет не только предоставлять весь спектр современных банковских услуг, обеспечивать отличный опыт взаимодействия через цифровые каналы и предлагать выгодные и удобные продукты, но и вызывать эмоции. Поддерживать устремления тех, кто открыт новому, тех кто с оптимизмом смотрит на жизнь и готов к смелым поступкам. Чтобы внутренний образ соответствовал внешнему мы изменились визуально и стали намного ярче. Каждый новый цвет обозначает конкретное качество, а вместе они формируют цветовую фотографию эмоций ОТП. В этом суть репозиционирования банка, ведь бренд и его восприятие важны как для клиентов, так и для сотрудников.

Кого ищем: Тестировщика в команду DBO Services

Зона ответственности команды это предоставление клиентам Банка возможности открыть новые продукты в ДБО. У нас много интеграций с внутренними и внешними системами, интересные задачи и новый для Банка функционал.

Чем предстоит заниматься:

• Анализ документации;
• Написание тест-кейсов;
• Функциональное, регрессионное, интеграционное тестирование;
• Анализ, локализация, заведение дефектов и контроль их исправления;
• Составление SQL-запросов; использование SOAP UI, MS SQL, POSTMAN.

Что мы ждём от кандидата:

• Опыт развития классических банковских продуктов для юридических или физических лиц: платежей и переводов, депозитов, карт;
• Знание видов и методологий тестирования;
• Опыт применения практик тест-дизайна;
• Умение проектировать тест-кейсы и подготавливать тестовые данные;
• Опыт интеграционного тестирования;
• Умение локализовывать дефекты и правильно выставлять критичность;
• Опыт работы с багтрекинговыми системами.

Что мы предлагаем:

• Красивый офис/удобное рабочее место (м. Войковская) или удаленный формат работы на территории РФ;
• Возможность изменять время начала и конца рабочего дня по согласованию с руководителем;
• Отсутствие строгого дресс-кода (мы лояльны к любому проявлению личного стиля);
• Программы поощрения ОТП Мания (когда ты за внутреннюю валюту можешь купить себе как толстовку, так и day-off, например);
• Welcome pack;
• ДМС (а также возможность его замены на фитнес);
• Льготные условия по кредитам и депозитам;
• BestBenefits сервис скидок и привилегий (техника и электроника, рестораны и доставка, обучение, отдых, спорт, красота и здоровье, товары, развлечения, услуги, детские товары и развлечения);
• Управленческое обучение, развитие навыков личной эффективности, профессиональное развитие;
• Участие в корпоративных и спортивных мероприятиях (он-лайн и офф-лайн);
• Корпоративная библиотека.