Скриптолог. На проект или регулярно (удаленная работа)

16 сентября 2024

Уровень зарплаты:
от 50 000 до 150 000 руб.
Требуемый опыт работы:
Не указан

Вакансия: Скриптолог. На проект или регулярно

Описание вакансии

Добрый день!

Меня зовут Алексей Фирсов, я основатель и руководитель студии дизайна интерьеров, архитектуры и премиальной отделки firsov.design

Мы специализируемся на частных и инвестиционных проектах в Москве, Дубае и Доминикане.

Приглашаю в нашу команду ассистента-контролера с перспективой роста в прожект-менеджера .

О НАС:

  • с 2008 года в сфере дизайна интерьера, архитектуры и отделки;
  • реализовано более 350 проектов в 34 городах России и в Дубае;
  • опыт работы в жилых и коммерческих проектах: пентхаусы, особняки, рестораны, кафе, бары, ночные клубы, фуд-корты, магазины, офисы, детские центры, батутные парки, автоцентры, общественные пространства IT-компаний, аэропортов, ЖД-станций, заводов и даже когда-то давно военной базы;
  • Ключевые клиенты работают с нами годами, а новые чаще приходят по рекомендации. Сотрудничают с нами потому, что мы берем ответственность за результат. Делаем проекты под ключ, от бетона до тапочек. Контролируем сотни аспектов по каждому проекту. Понимаем задачи на уровне идей. Заботимся о клиенте. Внимательны к деталям и продумываем все наперед;
  • Постоянно в поисках лучших специалистов, т.к. последние годы растем кратно (х2-х5 в год).

ЧЕМ МОЖЕМ ВАС ЗАИНТЕРЕСОВАТЬ:

  • Удаленная работа.

  • Гибкий график.

  • Неполная занятость или даже работа по блокам задача.

  • Пока у нас маркетинг и отдел продаж на ранних этапах развития, есть много всего, что нужно налаживать и выстраивать, вы могли бы сделать кейс, рекомендации и получить отзывы, в т.ч. видео о вашей работе.

  • Вы будете работать с качественным продуктом, который более 15 лет на рынке.

  • Это не просто работа, мы ищем стратегического сотрудника, с которым мы сможем запускать новые мощные проекты, в т.ч. на партнерских отношениях.

  • Вы будете работать и обучаться непосредственно с руководителем.

  • Мы заинтересованы в обучении и непрерывном развитии нашей команды, и предоставляем для этого возможности (развиваем собственную школу для сотрудников, внутрикорпоративный коучинг, возможна оплата стороннего обучения и пр. также скопился большая библиотека курсов).

  • Получить международный опыт работы, т.к. половина проектов у нас в Дубаи и есть проект в Доминикане

  • Клиенты выбирают нас, а мы выбираем клиентов. Как правило, у нас хорошие отношения и взаимопонимание с клиентами и в команде, что способствует комфортной работе.

  • Творческая сфера и коллектив.


ЧТО ПРЕДЛАГАЕМ:
  • Рассматриваем как разовое сотрудничество так и регулярное.
  • Вы можете предложить свой оффер и порядок работы


ЧТО ДЛЯ НАС ВАЖНО:

  • Максимально близкий опыт и кейсы с результатами
  • Хорошее умение смотреть глазами клиента и мягко приводить их к покупке, чтобы они чувствали превышение и удовольствие
  • Ваша проактивная позиция
  • Системный подход
  • Не терять задачи.

  • Не пропадать и быть на связи.

  • Выполнять все как договорились в срок или передоговариваться заранее.

  • Автономная работа с отделом продаж

  • Опыт работы в премиум сегменте

  • Опыт эффективных скриптов в переписке, зуме и на очной встрече.

  • Умение работать с холодными и теплыми заявками.

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

  • Проанализировать существующие скрипты, маркетинговые материалы, софт и методы работы.
  • Выявить точки роста
  • Разработка и оптимизация скриптов от первых касаний до договора и даже немного после, чтобы получать рекомендации
  • Скрипты для отработки возражений, негатива и дожима
  • Тестирование и анализ эффективности
  • Составлять отчеты по проделанной работы

    *** Просьба откликаться с сопроводительным письмом и кратким описанием ваших лучших и близких по теме кейсов с результатами.

    После того как вы откликнитесь на вакансию:
  • Изучим ваши кейсы, если ваш опыт релевантен, то
  • Пришлём вам в чат HH.ru небольшую анкету в Гугл-форме.
  • Пообщаемся немного в переписке в ТГ или в зуме.

  • Собеседование в зум с руководителем 60 мин

  • Тестовое задание на 15 мин - 30 мин.

  • Оговариваем испытательный период и задачи на него (возможно оплачиваемый, как решим с вами)

  • В случае успеха берем в работу основной объем.