27 сентября 2024
Мы ищем инициативного и энергичного маркетолога, с развитыми коммуникативными и организаторскими навыками, обладающего грамотной речью и владеющего современными инструментами анализа и продвижения, креативного и проактивного, с опытом работы в сегменте b2с.
Функционал:
- анализ рынка, конкурентов, каналов продаж, исследование потребителей и определение потенциальных сегментов
- управление текущими продуктами/ассортиментом и разработка новых продуктов и их позиционирование
- определение и формирование преимуществ продуктов
- прогнозирование спроса на продукты на следующий период, разработка плана развития категорий/продуктов
3. Управление ценообразованием и рентабельностью портфеля:
- мониторинг цен конкурентов, ценовое позиционирование
- анализ маржинальности портфеля
- разработка и внедрение плана по достижению целевых показателей
4. Маркетинговые коммуникации и продвижение
- управление впечатлением бренда: репутация, трансляция философии, рост узнаваемости
- разработка и внедрение программы продвижения продуктов: соцсети, промо, ПОС и рекламные материалы и т.д.
-развитие программы лояльности: разработка и внедрение инструментов повышения ее привлекательности для клиентов
- CRM: внедрение, управление клиентской базой
- поиск, привлечение и контроль работы подрядчиков
Также зоны ответственности (с возможностью привлечения исполнителей на аутсорсинг):
5. 5. Организация маркетинговой деятельности, регламентация и оцифровка отдела маркетинга.
6. Подготовка отчетных и прочих материалов
- отчетность и планирование
- подготовка презентаций и иных материалов для клиентов
Нам важны:
- !!! системные знания и навыки в области маркетинга, а не только диджитал
- доказанный опыт успешного запуска и/или развития продуктовой категории
- опыт взаимодействия с клиентами и разными типами подрядчиков
- привычка работать не только в кабинете, но и в полях
- опыт проведения исследований потребителей и практического использования результатов анализа
- опыт Growth Hacking приветствуется
Возможна работа по совместительству или на проект, или оказание услуги.
Для собеседования необходимо представить успешные кейсы (портфолио), требуемый опыт не менее 3 лет.
Уровень вознаграждения обсуждается с успешными кандидатами на собеседовании и зависит от квалификации.
Пожалуйста, изложите в сопроводительном письме Ваши знания, умения и навыки соответствующие требованиям вакансии.