SMM-менеджер (удаленная работа)

Вакансия: SMM-менеджер

Описание вакансии

Мы российский производитель детской одежды. Уже более пятнадцати лет шьем детскую одежду и являемся одним из лидеров продаж на маркетплейсах одежды среднего ценового сегмента. Работаем на Wildberries, OZON, Детский Мир, Магнит Маркет.

На данный момент в компании работает более 100 человек. Каждый год мы растем, создавая новые направления внутри, именно поэтому мы ищем в свою команду опытного SMM-маркетолога, который поможет нам вывести бренды за рамки маркет-площадок и повысить их узнаваемость, который будет активно вести и развивать аккаунты бренда в социальных сетях, а также участвовать в развитии проектов компании.

ЧТО ПРЕДСТОИТ ДЕЛАТЬ:

• Разработка и реализация SMM-стратегии продвижения бренда в соцсетях, наполнение их контентом и регулярное обновление (VK, Телеграм);
• Анализ ЦА, конкурентов, трендов;
• Подбор и работа с блогерами для сотрудничества;
• Создание чат-ботов;
• Настройка и ведение таргетированной рекламы;

Ожидаемые результаты:

Твоя главная задача - увеличивать объем продаж через социальные сети в максимально короткие сроки. Нас интересуют каналы в социальных сетях со скидками, акциями и различными продвижениями промокодов на одежду.

Для нас важно:

• Опыт работы SMM-менеджером в fashion-ритейле от 1 года;
• Опыт работы с агрегаторами скидок и акций;

• Будет плюсом, если есть опыт на таких позициях как: таргетолог, интернет-маркетолог, специалист по digital-рекламе, специалист по таргетированной/контекстной рекламе, smm-менеджер;
• Владение графическими программами и приложениями (photoshop/inshot/canva и др.);
• Умение создавать продающий контент и транслировать сущность бренда;
• Отличное знание русского языка, грамотная устная и письменная речь;
• Понимание потребностей аудитории современных каналов интернет-продвижения;

Мы предлагаем:

• Формат работы: гибрид/удаленка/полный день(часовой пояс по времени +/- 1 ч. МСК!)
• Трудоустройство: ГПХ, самозанятость;
• График 5-ка, рабочий день с 08.00 до 17.00, быть на связи в рабочее время;
• Отсутствие бюрократии и быстрые решения;
• Уважение к твоей экспертизе и возможность реально влиять на процесс;
• Заработная плата обсуждается индивидуально: оклад+ % от продаж;
• Современное руководство, которое всегда открыто к диалогу и поощряет инициативу.