Руководитель отдела продаж в растущую школу программирования и ИИ (удаленная работа)

Вакансия: Руководитель отдела продаж в растущую школу программирования и ИИ

Описание вакансии

Вакансия руководитель отдела продаж

Добрый день! Мы международная онлайн-школа программирования и искусственного интеллекта ProgKids.com. Дети со всего мира обучаются у нас будущей перспективной профессии и при этом играют в любимые игры, используют самые современные технологии искусственного интеллекта.

Мы верим, что качественное образование способно дать мощный старт для формирования будущего любого человека, а ребенка в особенности. Множество примеров из истории бизнеса, в том числе личный опыт основателей нашей компании показывают, насколько образование может влиять на то, что ждет человека в будущем.

Мы ищем в нашу команду руководителя корпоративных продаж на полный день. На данный момент нуждаемся в специалисте, который поможет расти еще быстрее чем сейчас, так как все для этого есть. Работа в молодом коллективе, с полной свободой действий. Ищем человека, который знает, что нужно делать и которого не нужно постоянно проверять.

Обязательные требования :

• Отличные навыки коммуникации - объяснять всем и в первую очередь себе - за счет чего будет рост.

• Высочайшая осознанность - понимать людей вокруг и свою реакцию, уметь подстроиться под ситуацию и лидировать в ней.

• Работа на основе данных! Знание Excel/Google Sheet - обязательно!

• Отличное знание и способность разобраться в различных существующих и новых ИТ системах

• Уверенный качественный письменный язык! Нужно четко описывать ситуацию на основе данных, формулировать гипотезы.

• Дисциплина - контроль себя и подчиненных, основанный на данных.

• Отчетность - собирать отчеты с сотрудников и предоставлять руководству на регулярной основе, детально владеть метриками

Обязанности:

• Вы - играющий тренер: своим примером показываете, что люди должны делать, как продавать, как относится к работе

• Создание, защита и реализация плана по продажам

• Построение отдела продаж: поиск, отбор, тренинг, помощь команде в достижении целей по продажам

• Конструктивное взаимодействие с маркетингом, направленное на постоянное повышение результативности, способность найти корневую причину текущих и прошлых показателей

• Личные продажи частным лицам (опыт продаж предприятиям будет ценным дополнением)

• Разработка и оптимизация скриптов

• Контроль качества работы сотрудников, регулярное прослушивание звонков, присутствие на звонках с целью улучшения качества работы сотрудников, предоставление обратной связи сотрудникам

• Настройка и ведение AmoCRM, автоматизация процессов в Sensei, настройка телефонии SipUni, другие навыки настройки и контроля автоматизации продаж

• Забота о моральном духе коллектива

• Создание, оптимизация, улучшение процессов работы компании

Компетенции:

• Личный опыт продаж обязателен!

• Аналитика данных - excel или аналоги - обязательно! Мы будем спрашивать вас на собеседовании об этом!

• Работа с CRM, в частности с AMO CRM

• Автоматизация процессов, в частности на базе Sensei

• Работа с телефонией, в частности со Скорозвон, Sipuni, Zadarma

• Личный опыт продаж, опыт создания и управления коллективом обязателен

• Понимание основ программирования, чтобы быть способным объяснить сотрудникам и клиентам тонкости и особенности

• Вы должны досконально разбираться в продажах, объяснять сложные вещи простыми словами, знать и уметь настраивать ИТ системы поддержки продаж

• Отличная письменная и устная речь

Крайне желательно:

• Английский язык будет плюсом

• Автоматизация создания отчетности, построение дашбордов для отображения эффективности отдела и каждого отдельного менеджера

Желательно:

• Аналитика данных при помощи Python

Условия:

• Работа удаленная

• Заработная плата от 150 000 + бонус за результат.

• Первое время (до года, возможно дольше) нет ограничения по бонусу - ваш доход в ваших руках!

Присылайте нам:

1. Резюме с Вашими контактами.
2. Сопроводительное письмо структурированное следующим образом:

• название вакансии
• Ваши контактные данные
• ответы по всем пунктам разделов " Обязательные требования" и "Компетенции", с примерами - как проявляется каждый из пунктов в Вашей работе и жизни
• ответ на вопрос "почему отсутствие соответствующего опыта не помешает добиться результата", если каким то требованиям не удовлетворяете
• и прочие вещи, которые покажут совпадение наших миссий, целей и неотвратимость успеха.

Письмо - важнейшая часть нашего взаимодействия, отнеситесь пожалуйста со всем вниманием!