Chief Marketing Officer в сфере iGaming (удаленная работа)

Вакансия: Chief Marketing Officer в сфере iGaming

Описание вакансии

Крупная IT компания с продолжительной историей успеха и большой слаженной командой, оперирующая в сфере игровых онлайн-развлечений, запускает новый продукт и начинает поиск сотрудника на позицию Chief Marketing Officer .

ВАЖНО: В первую очередь мы рассматриваем кандидатов из iGaming сферы и из СРА сетей, нам крайне важен ваш релевантный опыт в этой вертикали, а также навыки выстраивания маркетинговой стратегии с нуля.

Примерный пул задач:

Создание и корректировка общей маркетинговой стратегии в соответствии с бизнес-целями;
Определение ГЕО для выхода на новые рынки;
Управление маркетинговым бюджетом;
Анализ рыночных тенденций, поведения клиентов и действий конкурентов;
Планирование, запуск и контроль маркетинговых кампаний в различных каналах;
Мониторинг и анализ показателей эффективности компании;
Формирование и управление отделом маркетинга;
Обеспечение коммуникации и сотрудничества внутри команды;
Тесное сотрудничество с отделами разработки продуктов, финансами и другими отделами для обеспечения соответствия маркетинговых стратегий бизнес-целям;
Коммуникация с заинтересованными сторонами для передачи видения и прогресса компании в области маркетинга.

Какой опыт пригодится на этой позиции:

Опыт работы с сетями iGaming CPA не менее трех лет;
Опыт аудита бизнеса и конкурентов (сайт, SEO, PPC, аудитория, продукты, перспективы развития);
Опыт построения отдела;
Опыт управления командой и реализации сложных маркетинговых проектов;
Опыт создания рекламных кампаний в Google, Linkedin/Facebook/Instagram, CPA, Email и Push;
Подтвержденный опыт разработки и внедрения эффективных маркетинговых стратегий и бизнес-планов;
Отличные аналитические навыки и опыт работы с аналитическими инструментами: Google Analytics (GA), Google Tag Manager (GTM), Google Optimize, Analytics 360, Keitaro и т. д.;
Отличные знания Figma и умение работать с дизайнами;
Базовые знания HTML, CSS, SQL;
Понимание маркетинговых технологий в онлайн- и офлайн-каналах.

Желательно:
Знание разговорного английского языка на уровне не ниже В2. Знание других языков будет преимуществом. Будущий сотрудник будет общаться с англоязычными партнерами, а также принимать участие в конференциях, где будет необходим разговорный английский.

Так как проект является стартапом, будущему сотруднику необходимо будет частично выполнять работу и членов его будущей команды (до момента ее комплектования), в связи с чем важен высокий уровень самоорганизованности.

Мы предлагаем полностью удаленную работу из любой точки мира, но крайне желательно, чтобы вы могли работать в часовом поясе, близком к поясу Мск.

Уровень дохода обсуждается, мы готовы рассмотреть любые финансовые ожидания кандидатов.