Вакансия: Редактор / контент-менеджер внутренних коммуникаций
Описание вакансии
МТС Digital сердце цифровой экосистемы МТС. 12 гильдий инженеров, суперкомпьютер, системы видеоаналитики, IoT, собственная лаборатория AI и 20+ петабайт данных. Финтех, стриминг, гейминг, мобильные приложения, облачные сервисы. Каждый день мы работаем над тем, чтобы вывести мобильную и веб-разработку на новый уровень, благодаря сплоченным продуктовым командам и agile методологиям.
Вакансия в команде внутренних коммуникаций и корпоративной культуры в лидирующей IT-корпорации. Ждем грамотного, креативного контент-менеджера и редактора, который будет рассказывать сотрудникам о классных внутренних проектах и важных корпоративных новостях. Роль подразумевает ежедневное написание, оформление и публикацию сообщений, мини-спецпроекты и коммуникационные кампании для сотрудников.
Чем предстоит заниматься:
- отвечать за главные каналы внутренних коммуникаций компании, а именно: создавать почтовые рассылки в Outlook, посты в Telegram, статьи на портале и печатные коммуникации; обеспечивать высокую вовлеченность читателей с помощью классных текстов, необычных форматов, конкурсов и интересного оформления;
- писать, редактировать и корректировать тексты в нужном TOV c разной степенью формальности/неформальности;
- cогласовывать сообщения с заказчиками, находить ответы на вопросы читателей;
- вести контент-план и раскладывать инфоповоды на мини-кампании в разных каналах;
- cобирать коммуникации с помощью имеющихся инструментов при поддержке дизайнера;
- внимательно и четко публиковать сообщения среди нужных адресатов без технических ошибок.
Что мы ожидаем:
- опыт профессиональной работы с текстами в сфере коммуникаций (журналистика, PR, контент-менеджмент и др.), опыт работы во внутренних коммуникациях (будет плюсом), так как аудитория сотрудников и внутрикорпоративная жизнь имеют свои особенности;
- профессиональные навыки работы с текстами: копирайтинг, редактура, корректура, интервьюирование, выстраивание логики текста и адаптация тона (TOV) под задачи;
- внимательность к техническим инструментам сборки и отправки коммуникаций, способность осваивать новые инструменты, не допускать технических ошибок при публикации сообщений;
- умение находить новые решения, развивать каналы, планировать кампании, повышать метрики, достигать поставленных заказчиками целей по вовлечению аудитории;
- умение фокусироваться на главном, структурировать свою работу, подстраиваться под изменения, выполнять ключевые задачи точно в срок;
- дипломатичность и клиентоориентированность в общении с заказчиками и читателями.
Что мы предлагаем:
-
оформление по договору ГПХ;
-
гибридный формат работы (возможно полностью работать удаленно);
-
пространство для неформального общения: творческие программы, интеллектуальные игры и турниры;
-
материальную помощь в сложных жизненных ситуациях;
-
предложения от партнёров для путешествий, развлечений и занятий спортом;
-
возможность участия в волонтерских программах: мы организуем благотворительные ярмарки, образовательные проекты для детей, конкурсы социальных проектов и экологические проекты.
