Если информация в вакансии не соответствует действительности, или эта вакансия является мошенничеством, сообщите, пожалуйста, модератору, используя кнопку . Спасибо.
Уровень зарплаты: от 60 000 до 90 000 руб.
Требуемый опыт работы: Не указан
Вакансия: HR manager
Описание вакансии
ПЕРВЫЙ БИТ - крупнейший интегратор IT-решений как в России, так и за рубежом. С каждым месяцем у нас становится все больше клиентов и рабочих задач, наша команда HR перестала успевать нанимать новых сотрудников в срок, поэтому мы расширяем штат, чтобы не срывать дедлайны. Если ты ищешь компанию, где сможешь развить свои навыки подбора и адаптации персонала, то тогда наше предложения для тебя!
ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:
Подбор кандидатов на открытые вакансии (в том числе с использованием активного поиска кандидатов);
Размещение вакансий на соответствующих платформах и ресурсах;
Скрининг резюме и проведение развёрнутых телефонных интервью, участие в видео-встречах;
Проведение аналитики по вакансиям, находящимся в зоне ответственности;
Помощь в адаптации, обучении и оценке сотрудников.
КРУТО, ЕСЛИ ТЫ:
Имеешь опыт работы в подборе персонала от 1 года (это будет преимуществом);
Понимаешь процессы подбора персонала, проведения телефонного интервью и взаимодействия с заказчиками;
Увлечен(-а) HR-сферой, отслеживаешь тренды в сфере рекрутмента;
Имеешь аналитическое мышление, способен(-а) анализировать и прогнозировать.
ПОЧЕМУ СТОИТ РАБОТАТЬ С НАМИ:
Полностью белая заработная плата, состоящая из оклада и премиальной части;
График работы 5/2 с 10:00 до 19:00, удаленный формат работы;
Официальное оформление по ТК РФ с первого дня;
Возможность эффективного профессионального и личностного роста благодаря составленным нами индивидуальным планам развития, регулярным треннингам, самообучению и наставничеству;
Мы взращиваем специалистов изнутри 90% наших руководителей выросли внутри компании;
Льготный ДМС, скидки на медицинские услуги (INVITRO), на изучение английского языка (SkyEng), на самообразование (Skillbox, Яндекс Практикум, Литрес), на фитнес в клубах (FitnessHouse, MetroFitness, X-Fit, сеть бассейнов "Атлантика" и др.), скидки на отдых и развлечения (на городские экскурсии, отдых в отелях и др.);
Молодой, дружный и сплоченный коллектив;
Отсутствие лишних формальностей в общении, открытость руководства.
ПРОЦЕСС ПОДБОРА У НАС:
Телефонное интервью - 15 минут;
Онлайн собеседование в ZOOM/Яндекс Телемост - максимум 1 час;
Пробный день - 2 часа;
Оффер от нас и дальнейшее оформление.
Если ты готов(-а) принять вызов и развиваться в сфере подбора и адаптации персонала, мы ждем тебя в нашей команде!