21 ноября 2024
Кадровому агентству требуется менеджер по подбору домашнего персонала (удаленно)
Тот кто умеет не только разбирать отклики на hh.ru, но и имеет большой опыт холодного поиска.
Обязанности:
Подбор домашнего персонала (няни, домработницы, повара, водители)
Выполнение плана по закрытию вакансий
Активный поиск, оценка и отбор подходящих кандидатов, холодный поиск, headhunting
Проведение собеседований, телефонных, видео и skype-интервью с кандидатами.
Подготовка сопроводительного письма по каждому представленному кандидату
Оценка профессиональных навыков и личностных качеств кандидатов (скрининг).
Работа c профилями соискателей в CRM
Контроль сбора документов и рекомендаций по каждому кандидату и загрузка в СRM
Проверка рекомендаций с предыдущих семей
Проверка кандидатов по базам на благонадежность
Организация собеседований заказчика с кандидатами. Взаимодействие с кандидатами по результатам проведенных интервью.
Мониторинг прохождения кандидатом пробных дней.
Сопровождение трудоустроенных кандидатов на период испытательного срока.
Предоставление регулярной отчетности о статусе работы над вакансиями и воронок подбора
Ведение 5 вакансий одновременно.
Ведение воронки подбора персонала
Требования:
Опыт в результативном подборе от 3-х лет
Опыт работы в удаленном формате обязательно
Знание Москвы и Московской области
Продвинутый пользователь ПК
Знание техник поиска персонала
Владение навыками поиска персонала в соц. сетях, на сайтах по поиску работы (HH.ru, Superjob)
Готовность работать с большим объёмом информации
Опыт проведения биографических интервью, интервью по компетенциям, кейс-интервью
Опыт работы в дистанционном формате - самоорганизация, самоконтроль и дисциплина
Высокий уровень ответственности, ориентация на качество и результат.
Высокие темпы работы в режиме многозадачности.
Уверенный пользователь ПК, MS Office, Skype и Internet
Условия:
График работы: 5/2, с 9.00 до 18.00
Оплата: оклад + бонус за каждую закрытую вакансию
Оформление как самозанятый!!!!
Корпоративная связь