Авитолог/Менеджер по рекламе (удаленная работа)

Вакансия: Авитолог/Менеджер по рекламе

Описание вакансии

Авитолог/ Менеджер по рекламе

Кого мы ищем:
Мы ищем авитолога в нашу команду, так как расширяемся и запускаем новые проекты. Мы ведём крупные проекты в категориях "найм" и "услуги" это наш профиль, и с другими категориями пока работать не планируем. Наш подход на Авито отличается на 99% от всех конкурентов, и это подтверждают наши результаты и отзывы клиентов.

Кто нам подходит:
- Авитолог с опытом работы от 2 лет и подтвержденными кейсами.
- Маркетологи с опытом работы в контексте/перфоманс-маркетинге от 2-3 лет, которые хотят сменить вектор развития или расширить свои знания.
- Обязательно нужно любить цифры и уметь работать с ними структурно.

Навыки:
- Умение понимать маркетинговые показатели и правильно интерпретировать их для разработки гипотез.
- Анализ показателей (просмотры, показы, клики, переходы, конверсии и их зависимости).
- Умение проверять и предлагать гипотезы на основе вышеуказанных показателей.
- Планирование и управление бюджетом.

Задачи:
- Составление аналитических отчётов в Google Spreadsheets.
- Ведение ежедневных, еженедельных и месячных отчётов.
- Анализ конкурентов: понимание стратегий продвижения конкурентов, мониторинг их деятельности.
- Разработка гипотез и стратегий.
- Проведение A/B тестов для каждой гипотезы и фиксация результатов на основе данных.
- Постановка и фиксация задач в CRM.
- Работа со сторонними сервисами для аналитики и анализа объявлений.
- Работа с визуалом: понимание трендов и кликабельности.
- Работа с текстом объявлений: SEO-оптимизация внутри объявления и заголовков.

Качества авитолога:
- Самостоятельность: умение искать информацию в Яндексе/Google и находить ответы на 95% вопросов.
- Ответственность: умение контролировать время для выполнения задач, и если не успеваешь предупредить заранее.
- Амбициозность: фиксированный оклад для тебя это недостаточно, ты хочешь большего.
- Проактивность: умение формулировать предложения по улучшению и гипотезам без ожидания запроса от команды.
- Пунктуальность: вовремя приходишь на встречи и сдаёшь отчёты.
- Аналитические способности: умение делать выводы на основе данных, а не на основе "интуиции" или прошлого опыта.

Кто нам не подходит:
- Агентства любого размера, которые хотят продать нам свои услуги.
- Авитологи, которые ведут одновременно больше 3 проектов и ищут ещё больше.
- Авитологи, которые настроили процесс и затем "сложили руки", ожидая лидов.
- Любой кандидат с опытом менее 2 лет работы на Авито, в контексте/перфоманс-маркетинге.