Middle DevOps инженер (удаленная работа)

Вакансия: Middle DevOps инженер

Описание вакансии

Северсталь-инфоком это центр информационных и коммуникационных технологий крупнейшего горнодобывающего и сталелитейного холдинга Северсталь . Кроме того, мы являемся аккредитованной Минцифры IT-компанией, что позволяет нашим сотрудникам пользоваться дополнительными льготами.

Северсталь-инфоком сегодня это:

• 33 года опыта IT экспертизы;
• 20 городов присутствия по России;
• более 2200 сотрудников;
• более 200 предоставляемых сервисов.

Мы ищем кандидатов, которые получают удовольствие от эффективной командной работы, которые не боятся новых технологий и готовы делиться своими идеями и навыками. Нам нравится, что использование наших решений не только эффективно, но и доставляет удовольствие пользователям. Мы не боимся амбициозных целей и верим, что каждое наше действие должно приносить результат.

Чем Вы будете заниматься:

• развёртывать и обслуживать кластера Kubernetes (проводить модернизацию, обновление, внедрение новых компонентов, обслуживать десятки on-premise кластеров);

• поддерживать и развивать централизованную систему мониторинга инфраструктуры DevOps;

• поддерживать и развивать систему хранения чувствительных данных (Vault).

Мы ожидаем, что Вы:

• имеете опыт администрирования OS Linux в командной строке на уровне продвинутого пользователя (Centos/Debian/Ubuntu);

• умеете работать с Git;

• имеете знания об инструментах IaC (Ansible и Terraform) и опыт их применения;

• знаете архитектуру Kubernetes и понимание о работе его базовых компонентов;

• имеете опыт шаблонизации yaml-манифестов для Kubernetes (HELM);

• имеете опыт работы со стеком мониторинга Prometheus, Grafana, Zabbix.

Мы предлагаем:

• трудоустройство в аккредитованной IT-компании и возможность пользоваться соответствующими льготами:

  1. льготная ипотека;

  2. отсрочка от призыва на военную службу (для военнообязанных) .
• гарантии стабильности: оформление по ТК РФ, достойную заработную плату и годовые премии по итогам года;
• медицинскую помощь сотрудников: ДМС (включая стоматологию), доплату по больничному листу (с 1 по 10 день 100% до оклада, с 11 по 20 день 50%);
• опции для родителей: материальную помощь за рождение ребёнка, доплату до 100% за отпуск по беременности и родам;
• корпоративную мобильную связь и скидки от наших партнёров.