HR-менеджер (удаленная работа)

Вакансия: HR-менеджер

Описание вакансии

Привет! Наш клиент - digital-агентство лидер в сфере трафика для рынка недвижимости. Вот уже более 6 лет компания помогает застройщикам, агентствам и риелторам увеличивать доходы через качественный маркетинг.

На сегодняшний день компания уверенно чувствует себя на рынке и держит курс на масштабирование. Поэтому находится в поисках HR-менеджера , который поможет построить сильную команду и будет поддерживать корпоративную культуру.

Цель на 2024 год - вырастить команду с 25 до 40 успешно работающих лояльных профессионалов.

Что вы будете делать?

• Поиск и подбор команды: находить специалистов, разделяющих наши ценности (таргетологи, копирайтеры, проектные менеджеры). Анализировать каналы поиска, проводить интервью, презентовать лучших кандидатов.

• Онбординг: помогать новичкам быстро влиться в процессы и приносить результаты.

• Контроль и мотивация: помогать рассчитывать зарплаты, разрабатывать и внедрять эффективные системы мотивации.

• Оценка сотрудников: применять объективные инструменты (тестирование, оценка 360 , ассессмент), давать обратную связь.

• Поддержка корпоративной культуры: развивать HR-бренд, следить за атмосферой в команде и проводить экологичные увольнения.

• Аналитика и цифры: вести воронки найма, считать сроки закрытия вакансий, анализировать LTV сотрудников, предлагать решения для повышения их эффективности.

Кто вы?:

Вы - опытный HR с пониманием бизнеса и акцентом на результат.

• У вас есть опыт работы HR generalist (желательно в единственном лице)

• Вы умеете мыслить цифрами: считать показатели, оценивать эффективность и предлагаешь оптимизации

• Ваши решения всегда опираются на интересы компании, и вы знаете, как сбалансировать их с нуждами команды

• Вы не боитесь брать на себя ответственность, умеете вести переговоры, мотивировать и поддерживать порядок в процессах

• Вы понимаете, что HR это не только про людей, но и про бизнес-результаты

Что мы предлагаем?

• Удаленную работу из любого комфортного места.

• Стабильный график: 5/2 с 9:00 до 18:00 (МСК). Мы ценим баланс между работой и отдыхом.

• Возможности для роста: ежегодные ассессменты, карьерное планирование, обучение.

• Корпоративную культуру с поддержкой: есть юрист, бухгалтер, психолог.

• Заботу: подарки на праздники, активности, спортивный проект Антикреветка с призами для самых активных.

Если вы готовы стать частью команды, поддерживать компанию в масштабировании и влиять на успех бизнеса, мы будем рады вашему отклику!