Менеджер по внедрению ЭДО (удаленная работа)

25 ноября 2024

Уровень зарплаты:
з.п. не указана
Требуемый опыт работы:
Не указан

Вакансия: Менеджер по внедрению ЭДО

Описание вакансии

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

  • Мониторингом изменений законодательства и лучших практик в области ЭДО/БДО;
  • Формированием дорожной карты инициатив развития ЭДО и поддержки инициатив законодательства для реализации;
  • Инициированием и лидированием проектов в части ЭДО / БДО: определение необходимых ресурсов, расчет эффектов, составление и контроль плана проектов, контроль бюджета, управление рисками, организация работы проектной команды;
  • Участием во внедрении ЭДО: сбор бизнес требований и формирование функциональных требований для доработки ИС, тестирование, обучение, консультирование;
  • Созданием НСИ и развитием аналитической отчетности в области ЭДО;
  • Разработкой и поддержкой методологии внедрения ЭДО внутри компании;
  • Методологическая поддержка смежных функций по вопросам ЭДО / БДО;
  • Описанием и анализом процессов БДО/ЭДО, проектирование и оптимизация процессов БДО, построение маршрутных карт процессов БДО/ЭДО.

ЧТО ДЛЯ НАС ВАЖНО:

  • Знание принципов организации финансового БДО/ЭДО (управление потоком документов и хранение);
  • Знание принципов управления электронными подписями;
  • Знание нормативного регулирования в области ЭДО;
  • Умение сформулировать оптимальное решение с учетом интересов бизнеса;
  • Навыки разработки дизайна процесса;
  • Навыки формирования функциональных требований для разработки ИС;
  • Навыки систематизации и анализа большого объёма данных.

Будет преимуществом:

  • Знание принципов БУ/НУ учета;
  • Знание принципов кадрового документооборота;
  • Знание принципов трансграничного ЭДО;
  • Навыки работы с большими данными;
  • Опыт работы c ОЦО и его процессами.

ЧТО МЫ ГОТОВЫ ПРЕДЛОЖИТЬ:

  • Оформление по ТК РФ в ООО "Центр корпоративных решений";
  • Белая заработная плата;
  • График работы: 5 дневная рабочая неделя;
  • Корпоративное обучение, возможности для карьерного и профессионального роста;
  • Добровольное медицинское страхование в течение месяца от даты приема;
  • Материальная помощь в трудных ситуациях и к значимым событиям;
  • Детские новогодние подарки (от 1 до 14 лет) и путевки в оздоровительный лагерь.


Посмотрите похожие вакансии

Менеджер по продажам В2В по направлению СБИС
Компания: 9-33.com
Зарплата: от 150 000 до 150 000 руб.
Менеджер по внедрению продукта
Компания: HRLink
Зарплата: от 60 000 до 100 000 руб.
Менеджер по работе с ключевыми клиентами
Компания: HRlink
Зарплата: от 100 000 до 100 000 руб.