Переводчик с китайского языка (удаленная работа)

Вакансия: Переводчик с китайского языка

Описание вакансии

В связи с расширением производства издательство Xl Media ищет переводчика с китайского языка для направления художественной прозы. Вакансия предполагает работу с современными китайскими романами, чей объем превышает 1 млн знаков. От кандидата требуется качественный образный перевод, постредактура, фактчекинг, написание примечаний, исторических справок.

Обязанности:

• переводить современную китайскую прозу и поэзию, сохраняя авторские решения;
• реконструировать китайский синтаксис, адаптировать к русскому синтаксису, выстраивать заново логику предложений;
• следить за связностью абзацев и предложений;
• выбирать лексику сообразно историческим реалиям, исключать современную лексику в исторических романах;
• использовать литературные тропы (реконструировать метафоры, сравнения и т.д.), следить за целостностью фразеологизмов;
• знать историю и философские концепции Китая, разбираться в географии;
• проверять понятия, имена, всевозможные топонимы и крылатые фразы;
• составлять глоссарии и постоянно их обновлять;
• исправлять лексические, синтаксические, грамматические ошибки при постредактуре.;
• тесно взаимодействовать с редактором и согласовывать исправления.

Требования:

• высшее образование (лингвистика, востоковедение либо регионоведение), кандидаты с оконченной магистратурой или аспирантурой рассматриваются в приоритете;
• знание китайского языка не ниже HSK 4, в приоритете HSK 5-6.
• высокая грамотность, точность и художественность перевода;
• опыт перевода прозы строго обязателен, необходимо прикрепить примеры в качестве портфолио к письму или указать ссылку на готовую работу в сопроводительном письме;
• примеры в виде комиксов (маньхуа) и нехудожественные тексты не рассматриваются;
• возможность уделять переводу не менее 8 часов в день.

Условия:

• удаленная работа;
• ежемесячная выплата гонорара по ставке за авторский лист (оплата по договоренности, расценки в среднем выше по рынку);
• повышение ставки со временем, индексация ставки в зависимости от качества работы и инфляции;
• свободный график без привязки к месту и времени;
• премии;
• дружелюбный коллектив, помощь на первых этапах.
  Для рассмотрения кандидатуры нужно будет выполнить тестовое задание.