15 марта 2025
AppMagic - B2B SaaS-платформа для аналитики мобильного рынка. У нас более 300 компаний-клиентов по всему миру, включая ByteDance (TikTok), Google, Playrix. Наша цель - стать топ-1 в своей области.
Ценность нашего продукта том, что он позволяет быстро и емко отвечать на самые важные для бизнеса вопросы: что делать? как вырасти? Слово Magic в названии сервиса как раз про это: про уникальные инструменты, которые радикально упрощают поиск и интерпретацию важнейших инсайтов в данных о рынке и конкурентах.
Команда у нас небольшая, сейчас в компании работает около 60-ти человек, но за счет исключительного профессионализма мы успешно конкурируем с крупнейшими компаниями, и уже вышли на вторую позицию в мире.
Мы в поисках начинающего ИТ-рекрутера , который поможет находить нам классных людей в команду.
Предстоит работать как с вакансиями в разработку, например, Go developer, Frontend dev (Angular), так и искать ребят увлеченных мобильными играми и аналитикой вокруг них. Ключевое - мы не ищем обычных исполнителей, делаем упор на cultural fit и проактивных людей, кто умеет мыслить за пределами задачи. Это вызывает большие сложности на этапе найма, и нам важен человек готовый столкнуться с этими сложностями и его это не сломает.
Подбор мы ведем в Хантфлоу, а базу знаний в Notion.
Задачи:
Участвовать в процессе найма от снятия вакансии до выхода новичка при поддержке ментора. Первоначально будут задачки по сорсингу, разбору откликов, скриннингу, со временем они будут усложняться до полного цикла рекрутмента
Сорсить на HH, LinkedIn, GitHub, Хабр.Карьера, а также за их пределами
Оценивать софты и мотивацию кандидатов, проверять culture fit
Выстраивать партнерские отношения с нанимающими менеджерами
Что важно:
Опыт ИТ-рекрутинга в инхаусе или кадровом агентстве от года
Знание цикла разработки ПО и ответственные роли на каждом этапе
Предрасположенность к пониманию сложных систем и продуктов
Способность писать тексты месседжей, которые попадают в сердечко
Уметь работать самостоятельно, проактивно
Мы предлагаем:
Полностью удаленную работу из любой точки мира
Пересмотр зарплаты несколько раз в год по твоим результатам роста
100% компенсация больничных и отпусков без лишних бумаг
Частичная компенсация ДМС, курсов английского, консультаций психолога, спорта и курсов!