Senior performance marketing manager (удаленная работа)
(вакансия не опубликована)

Вакансия: Senior performance marketing manager

Описание вакансии

Привет! Мы команда Cuva.

С помощью нашего сервиса можно подарить своим близким отдых в любом из сотен самых необычных отелей России: от прозрачных сфер в лесах Карелии до юрт на берегу Байкала.

Мы верим, что можем вырасти еще в десятки раз, поэтому ищем успешного интернет-маркетолога , который сможет вывести компанию и продукт на новые темпы роста.

Чем предстоит заниматься:

• Аналитика и управление воронкой: анализ трафика, механик, конверсий, CPO, усовершенствование системы сквозной аналитики

• Запуск и оптимизация платных каналов: блогеры, контекстная реклама, партнерские программы, маркетплейсы

• Тестирование гипотез: поиск точек роста, A/B-тесты, снижение стоимости привлечения клиентов

• Стратегия и бюджет: формирование плана развития платных каналов, управление бюджетом 2-10 млн в месяц

• Команда и процессы: постоянная коммуникация с отделом маркетинга (2 менеджера по блогерам, CRM-маркетолог, дизайнеры, копирайтеры) и взаимодействие с подрядчиками

Мы ждем, что у тебя:

• 3+ лет опыта в performance-маркетинге (контекст, таргет, influencer, партнерки)

• Глубокое понимание метрик: CTR, CR, CPO, CAC, LTV, ROMI

• Аналитическое мышление, умение формировать гипотезы и проверять их в цифрах

• Опыт настройки и использования сквозной аналитики (у нас Roistat, Google Analytics и Яндекс.Метрика)

• Продвинутый уровень пользователя Excel/Google Sheets и BI-систем

• Готовность к быстрому темпу и работе с большими объемами трафика

• Способность выстраивать стратегию привлечения с нуля, быстро тестировать гипотезы и принимать самостоятельные решения

• Хорошие навыки коммуникации и управления подрядчиками

Что мы предлагаем

• Гибкий график : начинай день, когда удобно, но регулярно участвуй в жизни офиса в Москве

• Крутая атмосфера : брейнштормы, хакатоны и вечерние встречи в стильном новом офисе

• Доверие и скорость : минимальная бюрократия и быстрое принятие решений

• Забота : 50 % компенсации на обучение, медицинское лечение и занятия спортом

• Путешествия : на бронирование отелей Cuva и подарочные сертификаты

• Вайб : молодая, амбициозные команда, горящие идеей создать лучший travel-продукт

• Перспектива : опцион сотрудникам, которые превзошли ожидания

• Надежность: оформление по ТК РФ с первого дня в штат аккредитованной IT-компании

• Финальные условия обсудим с учетом твоего опыта и пожеланий

В сопроводительном письме в двух словах напиши почему тебя вдохновляет travel-tech!