Project Manager / Product Owner/ Product Manager (удаленная работа)
(вакансия не опубликована)

Вакансия: Project Manager / Product Owner/ Product Manager

Описание вакансии

Стартап ранней стадии, создающий бренд Sweepstakes / Social Casino для рынка США, в поиске Project Manager / Product Owner/ Product Manager. Продукт и платформа уже готовы - сосредоточены на операциях с брендом, медиабаинге и аналитике эффективности. Собираем новую команду с нуля, без собственной разработки, только операционное исполнение.

Компания базируется в Лимассоле, Кипр, и работа на месте является предпочтительной.

Ищем практичного менеджера по продуктам / владельца продуктов с опытом работы в iGaming, который будет руководить операциями по продуктам, связанным с удержанием, лояльностью и пользовательским опытом.

Ключевые обязанности:

- Владение и управление программой лояльности и бонусной системой;

- Работа с поставщиком платформы по настройке функций продукта и устранению неполадок;

- Руководить инициативами по удержанию клиентов и улучшению пользовательского опыта;

- Согласование конфигураций продукта с целями маркетинга, CRM и монетизации;

- Руководить операционными инициативами и межфункциональными проектами;

- Отслеживать производительность и предлагать улучшения на основе данных и отзывов.

Требования:

- 2+ года в iGaming, предпочтительно на стороне оператора;

- Практический опыт работы с программами лояльности, бонусами и CRM-инструментами;

- Уверенное понимание операций с продуктами iGaming и удержания игроков;

- Опыт работы с командами по привлечению трафика и пользователей является преимуществом;

- Комфортно работать без жестких рамок (Agile, Scrum не требуется);

- Проактивный коммуникатор с сильными организаторскими способностями;

- Свободное владение английским языком.

Что мы предлагаем:

- Конкурентоспособная заработная плата и бонусы по результатам работы;

- Медицинская страховка и абонемент в фитнес-центр;

- Оплачиваемый отпуск (24 дня), больничный лист и дополнительные выходные дни;

- Бюджет на профессиональное развитие;

- Командные мероприятия и поддерживающая культура компании.