Менеджер по подбору персонала (массовый подбор) (удаленная работа)
(вакансия не опубликована)

23 июня 2025

Уровень зарплаты:
з.п. не указана
Требуемый опыт работы:
Не указан

Вакансия: Менеджер по подбору персонала (массовый подбор)

Описание вакансии

Добрый день!
Мы- аккредитованная IT компания, занимающаяся разработкой роботизированных систем. Каждый день мы создаем уникальные продукты в команде увлеченных профессионалов и у нас много идей! Мы активно расширяемся, наращиваем производство, в связи с этим мы находимся в поисках Рекрутера на массовый подбор!

Требования к успешному кандидату:

  • Опыт работы в массовом подборе на производстве от 1 года;
  • Гибкость, нацеленность на результат, уверенные коммуникативные навыки, исполнительность;
  • Готовность работать полный рабочий день.

Чем предстоит заниматься:

  • Массовый поиск и подбор кандидатов на производственные вакансии (монтажники, мастера, сборщики и т.д.);
  • Работа как с холодной базой резюме, так и обработка входящих откликов;
  • Проведение первичных телефонных собеседований;
  • Координация кандидатов на встречах с внутренними заказчиками;
  • Ведение внутренней отчетности по воронке подбора в рамках своего направления.

Что мы можем предложить:

  • Работа в современной, динамично развивающейся IT-компании, оформление по ТК РФ;
  • Белая заработная плата, прозрачная система мотивации (оклад 60000 net + KPI);
  • Интересные и сложные проекты, поддержка команды на всех этапах;
  • Удаленный формат работы, необходимые ресурсы для работы предоставляем;
  • Можем рассмотреть вариант гибкого начала рабочего дня для нас в приоритете результат;
  • Расширенный ДМС для сотрудников компании.