Team Lead Performance направления (Digital-агентство) (удаленная работа)
(вакансия не опубликована)

Вакансия: Team Lead Performance направления (Digital-агентство)

Описание вакансии

uForce многофункциональное маркетинговое агентство. На рынке с 2019 года, в команде 60+ человек. Среди наших клиентов крупнейшие EdTech и IT компании.

Наша миссия развивать ребят с высоким потенциалом и сильными софтами, давая им возможность наработать экспертизу в маркетинге под чутким руководством экспертов.

Мы помогаем нашим клиентам с разработкой и реализацией эффективных стратегий digital продвижения и лидогенерации для увеличения эффективности бизнеса, а также предоставляем полноценное маркетинговое сопровождение от анализа рынка до управления репутацией компании.

Кого мы ищем и для каких целей:

Мы ищем Тим лида, который возглавит направление Performance , обеспечит его развитие и стабильный рост. Вашей задачей станет оптимизация процессов направления и повышение эффективности ведения проектов, развитие команды, а также расширение продуктовой линейки.

Цель сделать перформанс-направление устойчивым и масштабируемым бизнес-юнитом, драйвящий рост клиентов и агентства.

Зоны ответственности:

Управление проектами, экономикой направления:

• Выстроить систему проектного управления: контроль качества, таймингов, взаимодействия с клиентами и командой;

• Отслеживать ключевые метрики проектов, а также финансовые показатели направления: GMV, маржинальность, P&L, юнит-экономика;

• Оптимизировать текущие процессы и внедрять новые подходы для повышения эффективности.

• Разрабатывать и внедрять продуктовую стратегию направления: формировать состав услуг, стандарты работы и процесс ценообразования.

Управление командой:

• Руководить командой из 2 специалистов, создавать условия для их профессионального роста и развития.

• Управлять загрузкой и ресурсами, подключать подрядчиков и фрилансеров при необходимости.

• Выстраивать систему регулярной обратной связи, работы с ИПР;

• Подключаться к сложным проектам и помогать команде в их реализации

Взаимоотношение с клиентами - привлечение, аккаунтинг, развитие:

• Участвовать в переговорах с ключевыми клиентами.

• Подготавливать и защищать коммерческие предложения, медиапланы и стратегии.

• Развивать действующих клиентов через upsale и cross-sale, увеличивать их LTV.

• Быть для клиента не просто исполнителем, а стратегическим партнёром, который помогает находить решения и достигать целей.

Что важно:

• Опыт на позиции Team Lead в маркетинговом агентстве от 1,5 лет (performance направление) ;

• Глубокая экспертиза в performance каналах (Яндекс, Google, Meta, VK, Telegram);

• Опыт управления командой (от 3 5 человек): постановка задач, контроль, развитие специалистов;

• Навыки работы с экономикой проектов: P&L, маржинальность, юнит-экономика;

• Умение успешно проводить переговоры и выстраивать взаимоотношения с клиентами;

• Умение разрабатывать стратегии, медиапланы и коммерческие предложения;

• Успешный опыт оптимизации процессов и выстраивания новых систем управления;

• Data-driven мышление, умение опираться на аналитику при принятии решенийм

• Стремление добиваться результатов для клиента: готовность не только обеспечивать высокое качество реализации проектов, но и брать ответственность за финальный результат клиента;

Условия:

• Фикс + KPI обсуждаются индивидуально с кандидатом;

• Полностью удалённая работа ;

• Занятость 5/2, 8 часов в день (преимущественные слоты с 10:00 до 19:00 МСК);

• Свобода действий и самостоятельность в принятии решений: вы формируете процессы, предлагаете идеи и реализуете их, если они подтверждены цифрами;

• Возможность строить направление под себя : улучшать процессы, развивать продукты и усиливать команду;

• Индивидуальный план развития и регулярная обратная связь;

• Работа в сильной команде топ-менеджеров, возможность профессионального роста и обмена экспертизой;

• Прямое влияние на экономику бизнеса и стратегию агентства;

• Сотрудничество в формате самозанятости .