Добавьте страницу в закладки!
Нажмите звёздочку в адресной строке браузера, либо используйте сочетание клавиш " + D"
25 декабря 2025
Удаленный менеджер B2B. Финансовый рост = вашему вкладу.
Вакансия для специалиста, который ценит контроль над процессом. Вы будете работать по методике full-cycle sales: поиск, анализ, презентация, работа с возражениями, закрытие сделок. Мы обеспечиваем услугу с подтвержденной ценностью для рынка, CRM и аналитику. Ваш доход это прямое отражение вашей эффективности.
Мы предлагаем:
Гарантированный оклад + высокий % от заключенных сделок.
Итоговый доход: от 100 000 . Потенциал заработка не ограничен.
Прозрачная система оплаты труда с выплатой 2 раза в месяц.
База знаний на яндекс диске, скрипты, базы компаний, телефония
Удаленный формат работы.
Стандартный рабочий график: 5/2, с 09:00 до 18:00 по мск
Функционал и зона ответственности:
Полный цикл продаж: первый контакт, выявление потребности и принципиального интереса к аутсорсингу, заполнение заявки на персонал, согласование условий и ставки, подписание договора.
Активный поиск клиентов: работа с холодной базой, обзвон компаний с опубликованными вакансиями и победителей тендеров
Обработка лидов пришедших с рекламы
Переговоры с лицами, принимающими решения (владельцы, директора и руководители компаний).
Работа с ключевыми сегментами: производство, сельское хозяйство, оптовая торговля, строительство, HoReCa, ритейл.
Работа в CRM: ведение клиентской базы и фиксация этапов сделок
Мы ищем специалиста, который:
Имеет успешный опыт в В2В сегменте продаж от 1 года, включая работу с холодными звонками.
Владеет навыками ведения переговоров, выявления потребностей и завершения сделок.
Нацелен на результат и готов к заработку, напрямую зависящему от личной эффективности.
О компании
Федеральная сеть PersonalBery ведет свою деятельность с 2019 года, в составе сети 70 партнеров в 40 городах
Наша целевые отрасли: сельское хозяйство, производство, строительство, оптовая торговля, общепит и ритейл
Наша услуга: предоставление линейного и обслуживающего персонала - грузчики, разнорабочие, сборщики урожая, упаковщики, операторы производственной линии и так далее
Этапы отбора:
1. Рассмотрение отклика и вашего резюме.
2. Краткое телефонное интервью (7-10 минут).
3. Собеседование с руководителем в яндекс телемост (20 минут).
Готовы предложить интересные задачи и достойное вознаграждение результативному специалисту. Присылайте свое резюме, и мы рассмотрим вашу кандидатуру в приоритетном порядке.
