Добавьте страницу в закладки!
Нажмите звёздочку в адресной строке браузера, либо используйте сочетание клавиш " + D"
31 января 2026
Мы Vegannova , московский производитель органических продуктов и БАДов, которые меняют подход к заботе о здоровье.
Наши продукты это симбиоз науки и натуральности: рецептуры разработаны нутрициологами, без мусора в составе, и они дают видимый результат наши покупатели отмечают изменения уже через 30 дней. Мы стабильно растем на рынке, наша миссия делать заботу о здоровье эффективной и осознанной.
Сейчас мы усиливаем направление маркетплейсов и ищем сильного менеджера Яндекс Маркета , который возьмёт канал в управление и будет отвечать за его развитие и результат.
Что предстоит делать
Ежедневный и еженедельный анализ продаж, ключевых показателей (CTR, CR, выручка, ДРР), выявление причин роста и падения.
Анализ эффективности SKU (около 150 позиций), приоритизация, запуск новых товаров и отсев неликвидных.
Постоянная оптимизация контента карточек для повышения конверсии, формирование ТЗ для дизайнеров и копирайтеров.
Планирование, настройка и оптимизация рекламных кампаний внутри Яндекс.Маркета, контроль бюджета и ставок для достижения целевых показателей, оценка эффективности участия в промо-активностях.
Анализ наличия товара, взаимодействие с отделом закупок для предотвращения пустых остатков и прогнозирования спроса.
Поиск новых возможностей для роста выручки и заказов через Яндекс.Маркет, улучшение экономики канала.
Кого мы ищем
Опыт самостоятельного ведения Яндекс.Маркета от 1,5 лет.
Умение анализировать и считать юнит-экономику, ROMI, маржинальность.
Опыт работы с ассортиментом 150+ SKU.
Навык настройки и оптимизации рекламы в Яндекс.Маркете.
Уверенная аналитика метрик (CTR, CR, выручка, ДРР) в Excel / Google Sheets.
Умение оптимизировать карточки товаров для роста конверсии.
Самостоятельность и инициативность в поиске точек роста.
Условия
Формат работы
Удалённая занятость.
График: 5/2, с 9:00 до 18:00 по московскому часовому поясу.
Условия и компенсация
Фиксированный оклад: 90 000
KPI с ростом дохода до 150 000
Выплаты 2 раза в месяц.
Мы заботимся о сотрудниках
компенсация спорта и хобби;
компенсация психолога и обучающих программ;
подарки на дни рождения и важные семейные события.
Мы помогаем расти
обучение за счёт компании;
работа в сильной маркетинговой команде с выстроенными процессами;
возможность влиять на рост канала и масштабировать результаты.
Атмосфера и культура
прозрачные процессы и понятные зоны ответственности;
адекватный темп без выгорания;
команда, ориентированная на результат, а не на видимость активности.
Если вам близка системная работа, прямая ответственность за бизнес-результат и развитие в стабильной, амбициозной компании будем рады видеть ваш отклик .
