Интернет-маркетолог / Performance Marketing Manager (лидогенерация) (удаленная работа)

Вакансия: Интернет-маркетолог / Performance Marketing Manager (лидогенерация)

Описание вакансии

Oazis Estate агентство курортной недвижимости по Черноморскому побережью (Сочи/Крым), а также горный кластер: Красная Поляна, Архыз, Алтай. Ищем performance-маркетолога, который возьмёт под контроль лидогенерацию и будет системно улучшать метрики, а не просто вести рекламу

Цель роли:

Повысить эффективность платного трафика: снижать CPL, повышать конверсию посадочных страниц и качество лидов, обеспечивать прозрачную аналитику по воронке

Задачи:

• Управление подрядчиками по Яндекс Директ: постановка целей и KPI, брифы, контроль, регулярные разборы, повышение эффективности
• Планирование и запуск тестов/гипотез (офферы, креативы, аудитории, семантика, ретаргет, стратегии), ведение бэклога и выводов по данным
• Посадки и конверсия (CRO): улучшение действующих лендингов, ТЗ на новые, A/B-тесты, повышение CR
• Аналитика: Яндекс.Метрика (цели/события/UTM), отчёты по воронке, работа со сквозной аналитикой
• Коммуникации с отделом продаж и контролем качества: согласование критериев качественного лида , разбор причин просадок/отказов
• Анализ рынка/конкурентов (точечно под рекламные гипотезы)
• Взаимодействие с SEO-подрядчиком (в части согласования посадочных/структуры, без функции руководителя SEO )

Кого мы ищем:

• Обязательно. Опыт в performance/leadgen от 2 лет (желательно 3+), уверенная работа с Яндекс Директ
• Уверенное владение Яндекс.Метрикой (цели, события, UTM, анализ)
• Понимание и управление метриками: CPL/CPA/CR/CTR/CPC/ROMI/DRR
• Опыт подготовки ТЗ на лендинги/квизы/формы, базовое понимание CRO

Будет плюсом:

• Опыт в недвижимости и/или премиум-сегменте
• Roistat / Calltouch / Power BI и другие системы сквозной аналитики
• VK Ads / Telegram Ads
• Навыки использования ИИ для ускорения тестов, креативов и копирайта

Условия сотрудничества:

• Формат работы: 5/2, ориентир 9:00 18:00 (МСК)
• Удалённый формат (регулярные созвоны и отчётность)
• Вознаграждение (фиксированная часть + KPI, обсуждается по опыту)
• Сильная команда, понятные процессы, доступ к данным и ресурсам
• Возможность влиять на стратегию лидогенерации и масштабирование