Ведущий аналитик 1С:ERP (удаленная работа)

Вакансия: Ведущий аналитик 1С:ERP

Описание вакансии

Наш проектный офис является частью международного интегратора IT-решений "Первый Бит", победитель премии "Проект Года 2022".

Вакансия открыта в Департаменте постпроектного сопровождения SLA (сопровождение крупных корпоративных клиентов).

Наши преимущества:

• Мы успешно завершили более 200 проектов в различных отраслях экономики, работая с крупными многопрофильными холдингами и автоматизируя их бизнес-процессы.
• Используем передовые решения на платформе 1С, включая ERP, Управление Холдингом, Комплексную автоматизацию, БИТ.Финанс, Бухгалтерию предприятия, ЗУП и Управление торговлей.
• Наша специализация по отраслям: фармацевтика, производство, сельское хозяйство, строительство.
• Применяем актуальные инструменты для командной работы, такие как Scrum, Agile и Kanban.

Обязанности:

• Адаптационное сопровождение и развитие систем на базе 1С: КА и ERP: новый функционал, интеграции, ошибки;
• Сбор и описание функциональных требований;
• Моделирование бизнес-процессов;
• Разработка ЧТЗ (частных технических заданий);
• Тестирование разработок и сдача клиенту;
• Подготовка инструкций для пользователей, их актуализация;
• Консультации пользователей;
• Анализ проблем в системе.

Требования:

• Опыт участия в проектах внедрения 1С со стороны внутреннего IT или в консалтинге;
• Знание одной или нескольких конфигураций 1С: ERP, 1С: Комплексная автоматизация;
• Понимание нескольких контуров учета: оперативного, кадрового, финансового.

Мы предлагаем:

• Работу в сопровождении крупных проектов;
• Режим работы на выбор: офис, гибрид или удаленная работа;
• Достойный уровень заработной платы;
• Понятную схему формирования дохода: оклад (обсуждаем с финалистом) + премия по результатам работы;
• Возможности для развития через индивидуальные планы, тренинги, курсы и наставничество опытных коллег;
• ДМС по корпоративному тарифу для сотрудников и членов их семей;
• Скидки и бонусы для сотрудников от партнеров Компании;
• Спортивные турниры и другие активности;
• Поддержку на всех этапах входа в должность.

Наши действия после вашего отклика:

• Интервью с HR на 30 минут для уточнения основных моментов;
• Интервью с Заказчиком;
• Финальное интервью с Руководителем функции;
• Принятие решения (мы делаем это точно и быстро).