Менеджер по повторным продажам (B2B, премиум) (удаленная работа)

Вакансия: Менеджер по повторным продажам (B2B, премиум)

Описание вакансии

Приветствую! На связи Егор, основатель компании.

Вы умеете выстраивать с клиентами долгосрочные отношения, стимулировать их на повторные продажи и управлять конфликтами? Тогда вы по адресу)

Мы Rodinka.Recruitment - единственный в своем роде HR-бутик. Первые в точечном подборе руководителей и ключевых специалистов для селлеров на маркетплейсах. У нас чек выше рынка в 1,5 раза и очередь клиентов на 2 недели вперед. Премиальный сегмент продукта и требовательные клиенты.

За 2025 год выросли в 2 раза. Цель на 2026 - рост х3. Сейчас в нашей команде чемпионов 25+ человек, средний возраст 25 лет. Мы неформально общаемся, часто шутим, открыто и с уважением критикуем друг друга. Переработки ради результата, высокий темп и достигаторство у нас в ДНК.

Если вам важен строгий график, баланс и отсутствие давления - эта вакансия, скорее всего, не для вас.

У нашего продажника по 6 встреч в Zoom с клиентами в день, перелидоз, поэтому ищем менеджера повторных продаж, который заберет на себя работу с базой клиентов.

Что нужно будет делать?

• Повышать сумму повторных и дополнительных продаж с базы клиентов, поддерживая высокую конверсию.

• Растить NPS, инициировать улучшения нашей услуги, выявлять новые потребности клиентов.

• Выстраивать долгосрочные и взаимовыгодные отношения с клиентами, сопровождать их, решать вопросы, поздравлять с праздниками.

• Давать клиентам рекомендации по адаптации сотрудников на испытательном сроке, консультировать по найму сотрудников.

Что мы ищем в идеальном бойце?

• опыт работы в продажах от 1 2 лет, опыт руководства сотрудниками, чтобы понимать, как нужно управлять сотрудниками

• кейсы построения долгосрочных, взаимовыгодных и уважительных отношений с клиентами компании, их сопровождения

• опыт в маркетплейсах (WB или Ozon) от 6 12 месяцев, понимание основных метрик бизнеса на маркетплейсах

Что мы предлагаем?

• Заработная плата 120 000 - 200 000 рублей в месяц (процент от продаж), оклад от 50 000 рублей до 70 000 рублей, готовы обсуждать индивидуально с успешным кандидатом.
• Качественный продукт и высокий уровень сервиса для клиента.

• Работа в быстрорастущем агентстве с высокими возможностями для карьерного, профессионального и финансового развития.

• Молодая, амбициозная команда настоящих профессионалов, которые реально делают результаты. (средний возраст- 25 лет).

• Работа с сильными клиентами и интересными задачами.

• Доход выше рынка при хороших результатах.

• Возможность стать одним из ключевых игроков команды.

Если вы чувствуете, что вам близок такой формат работы - откликайтесь и напишите ответ на вопрос в сопроводительном:

Чего вы хотите добиться на этой позиции в ближайшие 2 года?