6 марта 2026
Кто мы
RANAN - селлер женской одежды на Wildberries
Оборот за последний год - 212 млн
На рынке 5 лет
Сейчас в штате 2 человека, собственник максимально вовлечён в операционку
Требуется Менеджер Wildberries, который возьмёт кабинет под ключ: от продвижения и аналитики до формирования команды под себя.
Кого ищем по сути
Специалиста, который умеет не просто вести кабинет, а считать прибыль и принимать решения через экономику, а не по ощущениям
Человека, который готов сначала быть основным менеджером по продвижению, а затем вырасти до руководителя направления и собрать команду под себя
Условия
Удаленный формат работы: 5/2, 8 часов в день
Оформление: СМЗ
Испытательный срок: 1 месяц
Заработная плата:
1 месяц: оклад 60 000 на руки
со второго месяца: оклад 80 000 + KPI от прибыли
ориентир по совокупному доходу при результатах 150 - 200 000
Перспектива роста до руководителя направления
Что предстоит на старте
Фокус первых месяцев - роль менеджера с полным циклом по кабинету.
Продвижение и аналитика
Ведение кабинета Wildberries под ключ в части продаж и продвижения
Настройка и ведение внутренней рекламы
Настройка и ведение внешней рекламы (при необходимости)
Контроль ключевых показателей:
оборот
чистая прибыль
DRR и прочие рекламные метрики
выкуп, возвраты, рейтинг
Работа с Wildbox для поиска точек роста, выявлению неэффективных позиций и кампаний
Подготовка регулярных отчетов по прибыльности и предложений по действиям
Ассортимент и карточки
Контроль качества и полноты карточек: описания, характеристики, фото, цены
Предложения по ассортиментной матрице и приоритетам продвижения
Мониторинг конкурентов в своей нише
Взаимодействие с логистикой и поставками
Контроль остатков по ключевым SKU с точки зрения продаж и прибыли
Своевременные заявки на поставки под план продаж
Коммуникация и процессы
Участие в еженедельных оперативках с собственником (разбор цифр, приоритетов, узких мест)
Формирование и поддержание своей системы учета по кабинету (таблицы, отчеты)
Самостоятельное погружение в вопросы по своей зоне ответственности
Задачи на перспективу (переход к роли руководителя направления)
При достижении стабильного результата по чистой прибыли и выполнении целей:
Формирование команды под себя (до 5 человек):
Постановка задач и контроль их выполнения, перераспределение нагрузки
Частичный выход из рутины в сторону:
планирования
контроля показателей
развития ассортимента и каналов
Участие в стратегических решениях по бренду вместе с собственником
Требования к кандидату
Опыт
Стабильный (без коротких проектов) опыт работы с маркетплейсами от 2 лет
Опыт контроля показателей по продажам и базовой экономике
Личные требования
Спокойный стиль работы, ориентация на факты и цифры, а не на эмоции
Готовность самостоятельно разбираться в вопросах по своей зоне ответственности (сам ищет информацию, задаёт точечные вопросы, не ожидает постоянного сопровождения)
Интерес к обучению развитию
Ключевое ожидание по результату
В течение испытательного срока - понятная динамика по улучшению показателей кабинета и первые шаги к росту прибыли
В горизонте нескольких месяцев - увеличение чистой прибыли по утвержденным планам
Если вы привыкли отвечать за результат по прибыли, а не только за объем работы в кабинете , и готовы выстроить направление Wildberries - отправляйте отклик.