Добавьте страницу в закладки!
Нажмите звёздочку в адресной строке браузера, либо используйте сочетание клавиш " + D"
6 марта 2026
Topface Media digital-агентство по управлению репутацией в интернете (ORM, SERM, SMM, аналитика и исследования). Мы помогаем брендам иметь безупречный имидж уже больше 11 лет и являемся ORM-агентством 1 в Петербурге.
Мы ищем не просто исполнителя, а партнера и будущего руководителя, который готов взять на себя ответственность за построение системы привлечения клиентов с нуля. Если вы эксперт в поиске зацепок и умеете открывать двери в крупные компании, мы дадим вам ресурсы, свободу действий и возможность возглавить отдел продаж в ближайшем будущем.
Ваша миссия на первом этапе:
Построить эффективную воронку генерации лидов (звонки, мессенджеры, email, LinkedIn).
Нащупать рабочие связки, протестировать гипотезы и масштабировать результат.
Организовать поток качественных встреч для менеджеров по закрытию сделок.
Ваши задачи как будущего руководителя:
Описать и систематизировать успешные процессы.
Сформировать команду: найм, обучение и контроль сотрудников.
Масштабировать отдел лидогенерации и выстроить полноценную работу юнита.
Влиять на стратегию развития продукта на основе обратной связи от рынка.
Мы предлагаем:
Карьерный лифт: прямой путь от играющего тренера до руководителя отдела.
Полная удаленка и гибкость в процессах.
Достойный доход: фиксированный оклад + прогрессивные бонусы за встречи + KPI за построение отдела.
Минимум контроля при наличии результата: нам важны цифры, а не время в системе.
Прямое общение с директором и возможность влиять на бизнес.
Требования к кандидату:
Успешный опыт в активных продажах или лидогенерации (B2B сегмент будет преимуществом).
Выраженные лидерские качества и желание расти в управленца.
Системное мышление: способность не только звонить , но и анализировать, автоматизировать, описывать процессы.
Навыки работы с CRM, базами данных и инструментами автоматизации рассылок.
Готовность на старте работать руками , чтобы доказать эффективность своей методики.
