Вакансия: Менеджер по работе с ключевыми клиентами/КАМ по ЮФО и СКФО
Описание вакансии
Обязанности:
опыт работы в фармацевтическом бизнесе в госпитальном сегменте с лекарственными препаратами;
знание ФЗ 44,223,61;
высокие коммуникативные навыки ;
знание бюджетирования в регионе (по городам);
навык формирования потребности, составление КП, заключения договоров, обеспечение уходимости препаратов;
планирование индивидуальных визитов, телефонных звонков, в соответствии с АКБ и выполнение плана продаж;
навык ведения успешных переговоров;
ведение истории продаж по каждому своему клиенту;
постоянное изучение ассортимента компании, а также аналогов конкурентов;
навык публичных выступлений для проведения круглых столов;
навык работы с сайтом госзакупки, ГРЛС и др.;
обеспечение своевременного и полного возврата дебиторской задолженности своих клиентов;
постоянное повышение своего профессионального уровня;
обеспечение своевременного и достоверного оформления всей предусмотренной отчетности и иной рабочей документации;
участие в конференц-связи (переговорах, совещаниях) с коллегами по обсуждению текущих вопросов компании;
участие в проведении конференций на федеральном и региональном уровне.
Требования:
Высшее образование (медицинское или фармацевтическое).
Знание фармацевтического рынка.
Опыт продаж на позиции КАМ.
Командировочная активность от 50% рабочего времени.
Наличие собственных достижений по увеличению продаж.
Самоорганизация, готовность принимать самостоятельные решения, нести ответственность.
Активная жизненная позиция; инициативность, дисциплинированность, пунктуальность, ответственность, нацеленность на результат при соблюдении качества процесса, стремление к профессиональному росту и самосовершенствованию.
Уверенный пользователь пакета Microsoft Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint),
Убедительная просьба, указывать желаемый уровень заработной платы.
Условия:
Работа в стабильной фармацевтической компании;
Предоставление ПК, телефона,
Оформление по ТК РФ;
ДМС после окончания испытательного срока;
Бонусы годовые в соответствии с Положением о премировании;
Режим работы: пятидневная рабочая неделя, суббота и воскресение выходные дни.
