Старший аналитик Mlops (удаленная работа)

Вакансия: Старший аналитик Mlops

Описание вакансии

Группа Компаний Орбита - ведущий разработчик цифровых решений, российская аккредитованная ИТ-компания

Масштабный технологический проект с глубокой экспертизой в цифровизации бизнеса. Ключевые отрасли: государственный сектор, FinTech, HR Tech, коммуникации и медиа, услуги, рынок недвижимости, travel.

Нам доверяют крупнейшие компании РФ, среди них: Т1, ВТБ, Иннотех, Альфа Банк, ОИС и другие.

Более 6 лет мы ведем собственную продуктовую и заказную разработку высокоэффективных цифровых решений.

Задачи:

Среда разработки моделей / пайплайны train и inference:

• Среда исполнения моделей и пайплайны доставки;
• Среда немодельных сервисов;
• Feature Store;
• AutoML;
• A/B тестирование;
• RAG/LLMOps.
  Чем предстоит заниматься:
• Разрабатывать архитектуру платформы совместно с архитектором и командой;
• Совместно с PO формировать видение продукта;
• Формировать и автоматизировать отчетность в Power BI Report Server;
• Вести коммуникации с заказчиками, ориентировать их, управлять ожиданиями;
• Нарезать и оценивать задачи (вместе с командой), отвечать за сроки и качество решений;
• Разрабатывать технические задания, выравнивать требования между командами DS и MLOps и заказчиками;
• Разрабатывать/описывать решения для пайплайнов и интеграций с LLM;
• Создавать и поддерживать документацию для пользовательских инструментов работы в едином ML-контуре применения и обучения;
• Масштабировать разрабатываемые системы и инструменты для управления жизненным циклом моделей машинного обучения.

Требования:

• Опыт в разработки инфраструктурных и/или микросервисных решений от 3х лет;

• Опыт с ML/MLOps от 1 года;

• Хорошее понимание контейнеризации, оркестрации, CI/CD;

• Опыт работы Hadoop, Spark, Kafka, ELK, SQL;

• Понимание принципов RAG и LLM, AI-агентов и тд;

• Знание DAX, Power Query.

  Личные качества:

• Самостоятельность в доведении задач до результата;

• Проактивность и инициативность в предложениях;

• Полное погружение в инфраструктуру и команду;

• Командность, готовность помогать коллегам и пользователям;

• Умение собрать общую картину ожидаемого результата, вместо решения конкретно поставленной задачи.

Мы предлагаем:

• Белую заработную плату, оформление согласно Трудовому кодексу РФ;
• Комфортный старт: 3 месяца плавного погружения под присмотром HR;
• Поддержку: IT-отсрочку и консультации HR/юристов;
• Прозрачные процессы и открытую коммуникацию;
• Работу на лучшем оборудовании без логирования времени, с фокусом на доверии и результате;
• ДМС: медицинское страхование за счет компании;
• Развитие: индивидуальный план обучения, посещение конференций и митапов, поддержка в развитии карьеры;
• Личный бренд: возможность выступать на конференциях, митапах, публикация статей;
• Бенефиты: ежеквартальное обновление корпоративных скидок;
• Движ: организация вечеринок оффлайн и онлайн, предоставление мерча, проведение конкурсов и челленджей.

Откликайтесь, будем рады познакомиться лично!