7 апреля 2026
О компании
Международная логистическая компания, специализирующаяся на контейнерных перевозках между Китаем, Юго-Восточной Азией, Турцией, Россией и Индией. Работаем с бизнесами любого масштаба, предоставляя индивидуальные решения и высокий уровень сервиса.
Анализ узких мест в работе команды.
Разработка и внедрение perfomance review.
Ведение всего цикла подбора.
Разработка программы адаптации новых сотрудников.
Настройка кадрового документооборота (трудовые договоры, отпуска), учета рабочего времени, выдачи доступов и техники.
Организация корпоративных мероприятий как инструмента для укрепления новой культуры.
Наш идеальный кандидат имеет не менее 3 лет опыта в HR, из которых минимум 1 2 года на позиции HRBP/HR Generalist в стартапе или компании на этапе активных изменений, где занимался:
проведением оценок персонала и циклов performance review;
проведением жестких переговоров и увольнений;
фасилитацией и коучингом руководителей.
Создание HR-функцию с нуля.
Рекрутинг, онбординг, КДО, внутренние коммуникации, участие в изменениях вы не заскучаете.
Оклад + KPI