IT-рекрутер (удаленная работа)

18 апреля 2026

Уровень зарплаты:
з.п. не указана
Требуемый опыт работы:
Не указан

Вакансия: IT-рекрутер

Описание вакансии

Компания ИНФОРИОН российский системный интегратор. На рынке информационных технологий и информационной безопасности с 2006 года. Специализируется на проектировании, вводе в эксплуатацию и сопровождении автоматизированных информационных и телекоммуникационных систем (в том числе в защищенном исполнении), оказании услуг информационной безопасности. Мы являемся аккредитованной IT-компанией, что позволяет нашим сотрудникам пользоваться дополнительными льготами.

Наша команда реализует сложные проекты и активно растет, поэтому мы ищем опытного IT-рекрутера, который поможет нам находить сильных специалистов в высококонкурентных нишах.

Чем предстоит заниматься:

  • полный цикл подбора: от снятия заявки до выхода кандидата;
  • поиск и подбор специалистов уровня Middle/Senior/Lead в направлениях:
    • Reverse Engineering;
    • Embedded и системное программирование (C/C++, Linux, Windows, Android);
    • Backend разработка (Python, Java, C/C++), а также Frontend;
    • инженеры-конструкторы;
    • специалисты технической поддержки программных продуктов и ПАК;
    • системные администраторы, специалисты по сетевым продуктам Huawei, Cisco, DevOps;
    • системные аналитики, OSINT;
    • специалисты по машинному обучению, Data Scientist;
    • информационная безопасность (SOC аналитики, инженеры, специалисты по ИБ).
  • размещение вакансий на работных сайтах, тематических форумах, социальных сетях;
  • холодный поиск кандидатов;
  • активный сорсинг (hh, Habr, LinkedIn, Facebook, GitHub, Telegram, профильные сообщества);
  • проведение интервью (HR + первичный технический скрининг);
  • взаимодействие с нанимающими менеджерами и участие в формировании профиля кандидата;
  • работа с офферами и сопровождение кандидатов до выхода;
  • аналитика подбора и улучшение процессов найма.

Что Вам необходимо:

  • опыт работы IT-рекрутером от 2 3 лет;
  • подтвержденный опыт закрытия сложных технических вакансий;
  • понимание IT -ролей, IT-рынка и технологий;
  • опыт работы с редкими и нишевыми специалистами;
  • навыки активного поиска;
  • умение проводить качественный первичный скрининг;
  • отличные коммуникативные навыки и умение выстраивать отношения с кандидатами и партнерскую работу с заказчиками;
  • самостоятельность и ориентация на результат;
  • будет плюсом технический бэкграунд или образование.

Мы предлагаем:

  • официальное трудоустройство с первого дня по ТК РФ (отпуска, больничные и т.п.);
  • удаленный или гибридный формат работы;
  • работа с сильной технической командой;
  • минимум бюрократии и быстрые процессы принятия решений;
  • офис в пешей доступности от метро Электрозаводская, Семеновская;
  • полис ДМС с расширением ВЗР (страхование выезжающих за рубеж);
  • конкретное предложение по заработной плате и условиям труда формируется по результатам собеседования, в зависимости от опыта и знаний.


Посмотрите похожие вакансии

IT-рекрутер / It HR
Компания: Поянина Янина Алексеевна
Зарплата: от 60 000 до 100 000 руб.
IT-рекрутер
Компания: Hitalent
Зарплата: от 42 857 до 128 571 руб.
Проектный IT-рекрутер / AI Recruiter
Компания: Кузьминых Мария Артемовна
Зарплата: от 70 000 до 70 000 руб.