Руководитель отдела маркетинга / Руководитель performance-маркетинга (B2B-лидогенерация) (удаленная работа)

21 апреля 2026

Уровень зарплаты:
з.п. не указана
Требуемый опыт работы:
Не указан

Вакансия: Руководитель отдела маркетинга / Руководитель performance-маркетинга (B2B-лидогенерация)

Описание вакансии

Обязанности

Лидогенерация и управление трафиком


Обеспечение стабильного потока B2B-лидов с выполнением плановых показателей по количеству и стоимости (CPL)
Поиск, тестирование и масштабирование новых каналов привлечения
Управление подрядчиками (таргет, контекст, SEO, посевы): постановка задач, контроль сроков и результатов
Участие в запуске рекламных кампаний (будет плюсом опыт самостоятельного запуска с нуля)

Стратегия и воронка продаж


Разработка и реализация digital-стратегии в связке с коммерческими целями бизнеса
Построение и оптимизация воронок продаж (от первого касания до сделки)
Контроль качества лидов совместно с отделом продаж, снижение доли нецелевых обращений

Бюджет и аналитика


Планирование и контроль маркетингового бюджета, распределение по каналам
Анализ эффективности каналов и кампаний (CPL, CAC, LTV, ROAS)
Подготовка регулярной отчётности (еженедельной / ежемесячной)

Продукт и взаимодействие


Участие в разработке офферов, акций и УТП совместно с продуктовой командой
Координация взаимодействия между маркетингом, продажами и операционным блоком

Требования


Опыт в performance / digital-маркетинге от 3 лет
Практический опыт в B2B-лидогенерации
Уверенное владение инструментами: Яндекс Директ, VK Ads, Яндекс Метрика, CRM-системы
Опыт работы с аналитикой и ключевыми метриками (CPL, CAC, LTV, ROAS)
Навыки работы с подрядчиками и/или самостоятельного запуска рекламных кампаний
Умение работать с данными и принимать решения на их основе

Будет плюсом


Опыт самостоятельного запуска рекламных кампаний с нуля
Опыт масштабирования каналов лидогенерации
Понимание юнит-экономики

Почему мы


Федеральный масштаб компании и стабильный спрос на продукт
Прямое влияние на рост бизнеса и ключевые показатели (не поддержка , а реальное влияние на выручку)
Возможность выстроить performance-маркетинг и систему лидогенерации с нуля под себя, без ограничений и устаревших процессов
Карьерный рост до руководителя маркетинга (Head of Marketing) мы рассматриваем эту роль как точку входа для человека, который готов взять на себя развитие всего маркетинга компании
Рост напрямую зависит от ваших результатов: при достижении бизнес-метрик (лиды, CAC, выручка) вы сможете расширить зону ответственности и команду

Важно при отклике

Мы внимательно подходим к выбору кандидатов, поэтому рассматриваем отклики только с сопроводительным письмом.

Будет плюсом, если вы кратко опишете:
релевантный опыт в B2B-лидогенерации
какие воронки / системы привлечения вы выстраивали
какой результат для бизнеса считаете ключевым

Отклики без сопроводительного письма рассматриваться не будут

Дополнительно

Если вам откликается формат влиять на бизнес через цифры , брать ответственность за результат и вырасти в Head of Marketing будем рады вашему отклику и знакомству.