Middle SEO-специалист / SEO-оптимизатор (удаленная работа)

Вакансия: Middle SEO-специалист / SEO-оптимизатор

Описание вакансии

Привет!

Мы ищем уверенного Middle SEO-специалиста , который сможет вести проекты клиентов под ключ : самостоятельно строить стратегию и план работ, согласовывать их с руководителем и полностью реализовывать.

У вас будет помощник джуниор SEO-специалист. Он соберет семантику, проанализирует конкурентов и подготовит черновики под ваши задачи и т.д.

Вам не нужно: общаться с клиентами, заниматься продажами, копирайтингом, версткой и разработкой - вы фокусируетесь на SEO продвижении проектов и постановке задач команде.

Ваши задачи:

Ведение 5-7 проектов в различных нишах (услуги, интернет-магазины, производство, медицина, недвижимость). Полный цикл SEO продвижения в Яндекс и Google:

• Комплексный аудит.
• Оптимизация сайтов: от мета-тегов до структуры и юзабилити.
• Работа с внешними факторами и анализ конкурентов.
• Контроль качества работ помощника SEO-специалиста (семантика/анализ конкурентов/черновики).
• Постановка задач копирайтеру и разработчику, контроль выполнения.
• Анализ эффективности в Яндекс.Метрике, Google Analytics и Search Console.
• Формирование и корректировка стратегии, составление кратких отчетов.

Вы наш идеальный кандидат, если у вас:

• Есть опыт работы в SEO-агентстве от 2 лет или работа в инхаус-команде с портфелем из 4+ проектов.
• Подтвержденные кейсы по росту органического трафика и видимости сайтов.
• Уверенные навыки работы с Яндекс.Вебмастер, GSC, GA4, Яндекс.Метрикой, Screaming Frog, Key Collector, Ahrefs/Serpstat/Keys.so, Топвизор (не обязательно знать все инструменты, главное, готовность быстро освоить их).
• Понимание процессов индексации и ранжирования.
• Базовые знания HTML/CSS и опыт работы с CMS (WordPress, Bitrix).
• Будет плюсом: опыт в продвижении интернет-магазинов, крупных сайтов или мультирегиональных проектов.

Мы предлагаем по условиям труда:

• Формат: полностью удаленная работа.
• График: 5/2 с 8-часовым днем и гибким началом (с 9:00 мск 2 часа).
• Рост: Перспектива роста до Senior и создания своего отдела.
• Коллектив: слаженную команду из проектного менеджера, копирайтера, разработчика и помощника SEO специалиста.
• Руководитель агентства поможет вам адаптироваться в команде и будет тимлидом, к которому можно будет обратиться в сложных кейсах или чтобы согласовать стратегию продвижения.
• Оплачиваемые отпуска, праздничные дни.

Доход:

• На испытательный срок (2 месяца) оклад 50 000 . В первые 2 месяца вы работаете только с 2 3 проектами. Это время чтобы разобраться в проектах и бизнес-процессах агентства, познакомиться с командой.
• После 50 000 оклад + 10% с каждого проекта , который вы ведете.

Пример:

- Вы ведете 5 проектов ваш доход 50 000 + (5 6 000) = 80 000 .
- Ведете 7 проектов 50 000 + (7 6 000) = 92 000 .

Этапы отбора:

• Первичное собеседование с HR-менеджером.
• Техническое интервью с Руководителем агентства.

В отклике, пожалуйста:

1. напишите ваши зарплатные ожидания (на испытательном сроке и после испытательного),
2. приложите примеры вашей работы: свежий файл с семантикой и ТЗ для программиста.