Руководитель управления по развитию ИТ (удаленная работа)

Вакансия: Руководитель управления по развитию ИТ

Описание вакансии

Чем предстоит заниматься:

Стратегическое управление направлением развития ИТ:

• Формирование и реализация стратегической инициативы по развитию ИТ-функций (разработка, бизнес-анализ, системный анализ, тестирование) в соответствии с бизнес-целями компании;
• Определение приоритетов и планирование ресурсов (людских, финансовых, технологических) для проектов развития;
• Разработка долгосрочной дорожной карты (roadmap) развития ИТ-службы, включая ключевые этапы по улучшению процессов разработки, внедрения и поддержки систем.

Организация процессов разработки ПО:

• Руководство жизненным циклом разработки: от формулировки требований до поддержки и сопровождения;
• Внедрение и поддержка гибких методологий разработки (Agile/Scrum, Kanban), адаптация процессов под специфику проекта и команды;
• Определение стандартов кодирования, архитектурных паттернов, практик Code Review и интеграции CI/CD;
• Контроль выполнения планов спринтов (Sprint Planning, Daily Stand-up, Sprint Review и Retrospective), обеспечение прозрачности прогресса.

Организация системного анализа (Solution/Systems Analysis):

• Руководство созданием функциональных и нефункциональных спецификаций (Use Case, User Journey, UML-диаграммы), моделированием целевой архитектуры;
• Оценка технической осуществимости (feasibility) решений, выбор оптимального набора технологий и платформ (web, mobile, интеграции);
• Контроль корректности перехода от бизнес-требований к архитектурным и техническим решениям: макетов, прототипов, Proof of Concept (PoC);
• Участие в архитектурных ревью (peer review, technical review) с командой архитекторов и ведущих разработчиков.

Организация процессов тестирования и контроля качества:

• Формирование стратегии тестирования: выбор типов тестирования (unit, integration, API, UI, нагрузочное, безопасность), критериев приемки;
• Внедрение практик автоматизации тестирования (Selenium, JUnit, TestNG, Cypress, Postman/Newman, API-тесты);
• Построение процессов CI/CD для автоматического запуска тестов на каждом этапе: сборка тестирование деплой;
• Руководство командой QA: планирование тестовых активностей, контроль выполнения тест-кейсов, анализ дефектов (bug triage), проведение UAT (User Acceptance Testing);
• Обеспечение метрик качества ПО (коэффициент дефектности, покрытие тестами, время исправления инцидентов, SLA по инцидентам).

Мы предлагаем:

• Работу в крупной транспортной компании, занимающей лидирующие позиции на рынке в своем сегменте;
• Официальное трудоустройство с первого рабочего дня;
• Прозрачную систему оплаты труда: оклад плюс премии;
• Плавный вход в должность, индивидуальное наставничество бизнес-тренера;
• Участие в корпоративных мероприятиях (спортивные мероприятия, тимбилдинги, выставки и проч.);
• Подарки для сотрудников и их детей на праздники;
• Программу ДМС со стоматологией с 1 дня;
• Оплачиваемую мобильную связь;
• График работы: понедельник - пятница, с 9:00 до 18:00.

Наши пожелания к кандидатам:

• Высшее образование в области ИТ (программная инженерия, информационные системы, прикладная математика) либо смежных направлений (менеджмент ИТ, бизнес-аналитика);
• Обязателен опыт прохождения курсов/сертификаций по управлению проектами (PMP, PRINCE2, Agile/Scrum Master) и/или по бизнес-анализу (CBAP/CCBA, IIBA, сертификация по BABOK);

• 5 7 лет опыта в управлении направлениями разработки или ИТ-проектами в роли руководителя группы/направления/отдела;

• Практический опыт внедрения Agile-процессов и построения DevOps-культуры;

• Дополнительные сертификаты приветствуются: ISTQB (QA), ITIL Foundation, DevOps Foundation, сертификаты по конкретным технологиям (AWS Solution Architect, Microsoft Certified: Azure Developer, Google Professional Cloud Architect).