Руководитель отдела IT-инфраструктуры (удаленная работа)

Вакансия: Руководитель отдела IT-инфраструктуры

Описание вакансии

Мы динамично развивающаяся компания, специализирующаяся на строительстве и капитальном ремонте теплосетей в Московской области. В связи с ростом и развитием компании приглашаем в команду опытного руководителя IT инфраструктуры компании.

Обязанности:

• Организация, развитие и поддержка всей IT-инфраструктуры компании
• Анализ текущих бизнес-процессов (строительство, финансы, логистика, снабжение, HR)
• Проектирование и внедрение системы автоматизации ключевых бизнес-процессов предприятия
  • развитие ERP-системы (1С или аналогичной)
  • интеграция с бухгалтерией, логистикой, отделом снабжения и HR
  • внедрение систем электронного документооборота
  • автоматизация управления строительством и контроля сроков
• Внедрение современных IT-решений для управления проектами, финансовыми потоками, снабжением и кадровым учетом
• Управление командой IT-специалистов, организация взаимодействия с подрядчиками и провайдерами IT-услуг
• Оценка, выбор и внедрение новых программных продуктов и сервисов
• Обеспечение информационной безопасности и стабильной работы IT-сервисов
• Поддержка пользователей, организация технической поддержки сотрудников компании
• Подготовка учебных материалов, обучение сотрудников работе с новыми системами

Требования:

• Высшее профильное образование (IT, автоматизация, информационные технологии)
• Опыт работы на руководящих должностях в IT от 3 лет (опыт в строительных/проектных компаниях обязательно)
• Реализованный опыт внедрения комплексных IT-решений/ERP (1С, SAP, Oracle или аналогичных) в компаниях с разветвленной структурой
• Знание передовых практик автоматизации бизнес-процессов в строительстве (желательно)
• Управленческие, аналитические и коммуникативные навыки
• Опыт управления проектами автоматизации, ведения переговоров, работы с подрядчиками и IT-командами
• Ответственность, самостоятельность, инициативность

Условия:

• Официальное трудоустройство, белая заработная плата (уровень обсуждается по итогам собеседования)
• График: по договоренности
• Перспективы профессионального и карьерного роста
• Работа в стабильной компании с современными подходами к управлению

Преимущества работы у нас:

• Возможность реализовать масштабные проекты по цифровой трансформации строительного бизнеса
• Поддержка руководства в вопросах инноваций и развития внутренних процессов