Вакансия: Менеджер-аналитик по работе с маркетплейсами/Fashion
Описание вакансии
Мы - бренд женской одежды plus size с оборотом 800+ млн в год.
Уже более 3 лет развиваемся на маркетплейсах, системно растем и масштабируем процессы.
За это время мы выстроили сильную операционную модель, собрали команду и научились принимать решения через цифры, аналитику и тесты, а не на ощущениях .
Сейчас компания находится в фазе активного роста: план на 2026 год - выйти на оборот 1,5 млрд .
Именно поэтому мы ищем сильного менеджера-аналитика Wildberries, который сможет самостоятельно вести часть карточек и влиять на продажи через аналитику.
Нужен человек, который понимает:
- как растут метрики,
- как масштабируется товар,
- и как через цифры влиять на выручку и прибыль.
Что нужно будет делать:
Работать с ассортиментом женской одежды и вести карточки как полноценный мини-бизнес внутри компании.
Основные задачи:
1. Полное ведение карточек товара:
- создание и улучшение карточек;
- работа с SEO;
- управление контентом;
- контроль показателей.
- работа с воронкой продаж:
- показы CTR конверсия выкуп.
2. Анализировать:
- CTR;
- конверсию;
- ДРР;
- выручку;
- маржинальность;
- эффективность рекламы.
3. Искать точки роста и узкие места.
4. Постоянно тестировать гипотезы:
- визуалы;
- инфографику;
- цены;
- SEO;
- рекламные связки;
- структуру карточек.
5. Управлять внутренней рекламой:
- автокампании;
- поиск;
- ставки;
- оптимизация ДРР.
6. Ставить ТЗ дизайнеру и влиять на CTR через визуал.
7. Работать с аналитикой и прогнозированием:
- сезонность;
- повторные закупки;
- динамика спроса;
- эффективность SKU.
8. Принимать решения на основе цифр и аналитики, а не интуиции.
Кого мы ищем
Нам важен не стаж ради стажа , а реальные результаты.
Важно:
- есть опыт работы с Wildberries;
- обязателен опыт в нише одежды;
- понимаете, как растут CTR, конверсии и выручка;
- умеете работать через аналитику и гипотезы;
- понимаете unit-экономику;
- уверенно владеете Excel;
- работали с MPStats;
- умеете самостоятельно принимать решения.
Нам подойдет человек, который:
- любит цифры и системность;
- внимателен к деталям;
- умеет глубоко погружаться в товар;
- не ждет постоянных указаний;
- умеет брать ответственность за результат;
- аргументирует решения через аналитику.
- Что будет результатом вашей работы через 2 3 месяца
- Вы самостоятельно ведете часть карточек.
- Контролируете показатели и влияете на них.
- Самостоятельно предлагаете и внедряете гипотезы.
- Принимаете решения без постоянного контроля.
Нам точно не подойдет человек, который:
- работает на ощущениях ;
- не любит аналитику;
- ждет задач вместо инициативы;
- не держит ответственность;
- ищет совмещение или подработку;
- поверхностно относится к цифрам и метрикам.
Условия
- Удаленный формат работы.
- Оформление по ТК РФ.
- Фикс + KPI
- Быстрое принятие решений без бюрократии.
- Сильная команда и выстроенные процессы.
- Возможность роста внутри компании.
Как откликнуться
Напишите коротко:
- какие проекты вели;
- с какими оборотами работали;
- какие результаты сделали;
- за счет чего росли показатели.
Если вы действительно умеете делать результат через аналитику и системную работу - мы это быстро увидим.
