29 мая 2026
Бренд женской одежды UTEHA активно масштабируется на WB. У нас уже есть чёткие процессы, зоны ответственности и старший менеджер. Нам нужен второй специалист, чтобы усиливать продажи и развивать ассортимент.
Вы не будете работать в режиме сказали сделал . Вы получаете свою зону ответственности, право предлагать идеи и реальное влияние на результат. Старший менеджер задаёт стратегию и снимает блоки.
Чем предстоит заниматься
Настройка, ведение и оптимизация рекламных кампаний на WB
Расчёт юнит-экономики товаров
Анализ ключевых метрик (CTR, CR, СРО, ДРР, показы, клики, корзины)
Управление остатками и подсортом: прогноз поставок и закупа на основе продаж (в связке с готовым менеджером-логистом)
Построение воронки от показа до выкупа: улучшение карточек, работа с отзывами
Планирование месячного плана продаж совместно со старшим менеджером, финансистом и собственником
Регулярный конкурентный анализ: оценка рынка, сильные и слабые стороны
Участие в запуске новинок и развитии ассортиментной матрицы
Синхронизация со старшим менеджером по приоритетам и отчётность
Что для нас важно
Опыт от 1 года на позиции менеджера продаж WB в кабинетах с выручкой от 10 млн /мес
Опыт настройки, ведения и оптимизации рекламных кампаний
Понимание алгоритмов WB и опыт успешного запуска новых товаров
Опыт в нише одежды преимущество
Хорошее знание Excel / Google Sheets: сводные таблицы, формулы (ВПР, ЕСЛИ, СУММЕСЛИ), работа с большими выгрузками. Этого достаточно для старта, но готовность прокачиваться дальше обязательна
Понимание, когда нужно решать задачу самостоятельно, а когда эскалировать старшему
Аналитический подход: вы предлагаете не догадки, а решения, подкреплённые цифрами
Мы предлагаем
Работу в растущем бренде с уникальными товарами и хорошей маржинальностью
Полностью удалённый формат, гибкий старт дня
Прозрачные зоны ответственности и регулярную обратную связь
Активную сплочённую команду, ориентированную на результат
Доход: оклад + KPI (формулу обсуждаем на собеседовании)
Оплату профессиональных сервисов аналитики
Как мы поймём, что нам по пути
Вы не ждёте, что всё разжуют, но и не ломаете процессы. Спокойно воспринимаете, когда старший менеджер говорит нет на вашу идею, и не теряете инициативность. Умеете аргументировать своё мнение цифрами.
Откликайтесь, если готовы влиять на результат бренда, а не просто отрабатывать часы.