17 июня 2026
Растущий селлер в нише хозтоваров. С 2020 года строим бизнес на Ozon сегодня это 8 кабинетов, 1 000 карточек и стабильный оборот с положительной динамикой. Wildberries следующий шаг: инфраструктура готова, ищем Руководителя, который в том числе запустит и масштабирует и этот канал.
Что уже есть:
Мы вложили годы в построение инфраструктуры. Сейчас ищем руководителя, который выстроит стратегию роста проанализирует текущее состояние, предложит тактические шаги и возьмёт ответственность за её реализацию.
Ключевая задача обеспечить прирост чистой прибыли 2 5 с помощью стратегии, которую вы разработаете и реализуете. Все ресурсы для этого есть: инструменты, склады, ассортимент, поставщики, инвестор, команда.
Задачи
В первый месяц:
Далее:
Управление и отчётность:
Мы предлагаем
Доход от 200 000 на руки фиксированная часть + бонус, привязанный к приросту чистой прибыли. Чем больше растёт бизнес тем больше зарабатываете вы. Конкретную структуру обсуждаем на финальном интервью: нам важно, чтобы условия были честными и мотивирующими для обеих сторон.
Реальное влияние на рост и развитие компании. Ваши решения напрямую отражаются на прибыли и на вашем доходе.
Готовую инфраструктуру под масштабирование. Склады в 3 городах, 8 заводов-поставщиков, автоматизированная система управления 1 000 SKU, инвестор. Не нужно строить с нуля нужно вырасти.
Долгосрочное партнёрство. Мы ищем человека в команду надолго. Для сильного кандидата готовы обсудить расширенные условия сотрудничества на финальном этапе.
Полностью удалённый формат работы.
Руководство, открытое к идеям и готовое к изменениям.
Официальное оформление обсуждаем удобный для вас формат на финальном интервью.
Кого мы ищем
Нам важен результат. Мы ищем человека с амбициями и предпринимательским мышлением того, кто умеет смотреть на бизнес снаружи и изнутри одновременно, переводить анализ в стратегию и брать ответственность за её реализацию.
Если у вас есть:
мы ждём ваш отклик с сопроводительным письмом.
Будет большим плюсом:
К отклику добавьте сопроводительное письмо:
Расскажите о себе: какой кейс роста вы считаете своим лучшим точка А, что сделали, результат в прибыли и марже. Сколько SKU вели, какой командой руководили. Только конкретные цифры.