Менеджер по кадровому делопроизводству (удаленная работа)

Вакансия: Менеджер по кадровому делопроизводству

Описание вакансии

Обязанности:

• Вести полный цикл кадрового делопроизводства: оформление договоров, приказов, карточек сотрудников и всех кадровых документов

• Оформление пропусков на территорию предприятия.

• Поиск и подбор персонала. Взаимодействие с кандидатами на этапе сбора документов и оформления в штат.

• Оформлять приём, перевод, увольнение, отпуска и другие изменения в соответствии с ТК РФ и внутренними регламентами.

• Вести учёт рабочего времени, табелей, больничных, командировок, графиков отпусков.

• Поддерживать актуальность базы данных сотрудников и хранение документов по всем правилам

• Взаимодействовать с внутренними подразделениями, готовить отчётность и аналитические материалы

• Консультировать сотрудников по вопросам трудового законодательства и кадровых регламентов.

Требования:

• Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 1 года

• Уверенное владение ПК, знание основ кадровой службы

• Знания о порядке оформления, ведения и хранения документов по оформлению трудовых отношений, в соответствии с требованиями законодательства РФ

Условия:

• Официальная заработная плата

• Удаленный формат работы с посещением предприятия 2 раза в неделю.

• График работы: 5/2 с 08:00 до 17:00

• Оборудованное рабочее место.