Менеджер по обучению и развитию персонала (удаленная работа)

Вакансия: Менеджер по обучению и развитию персонала

Описание вакансии

Обязанности :

онлайн обучение новых сотрудников компании;
обучение текущих сотрудников для улучшения показателей;
проведение онлайн тренингов по продажам, по холодным звонкам, по отработке возражений,
адаптирование текущих программ обучения;
ведение регулярной отчётности;
планирование и организация обучений;
создание тестов/заданий для проверки знаний сотрудников;

Требования :

• опыт работы с персоналом, опыт работы с проектами в области обучения и развития

• опытный пользователь ПК, знание MS Office, digital сервисов

• высокий уровень коммуникативных навыков, ориентацию на развитие, инициативность, креативность

Условия :

удаленная работа

обучение сотрудников по установленному графику

оплата за каждый проведенный тренинг от 2000 до 5000 рублей